有時候，我們不是缺乏努力，而是缺乏一種能讓大腦「看見可能」的方式。當我們一再告訴自己「我不行」，其實也在對大腦發出停止信號。
但若你學會轉個彎，從「我不行」變成「我可以試試看」，事情就會開始不一樣了。
🧩 不是『真不行』，是思考方式卡住了
小芸是個剛從行政職轉職設計的新人。面對新軟體、新流程、新客戶，她經常陷入一種挫敗感：「我是不是不適合？」「我好像跟不上。」每當遇到挑戰，她的語言是：「我不行」、「我應該早點學會的」。
直到有一次，她的導師沒有給她任何技術回饋，只問了一句：「你每次說『不行』時，大腦是不是就直接放棄找解法了？」這句話像是一盞燈，照進她的慣性思維裡。她開始覺察自己的語言、調整焦點、畫出任務步驟，並每天記錄自己做到了什麼。幾週後，她開始能在討論中主動發言、也接下了自己的第一個完整專案。
她沒有突然變厲害，她只是開始用 LIGHT 的方式重新啟動自己的大腦行動機制。
🌟 什麼是 LIGHT？它不只是思維模型，更是讓人感受到「我做得到」的方法
「LIGHT」是一個幫助你建構正向經驗的五步法則。它不是心靈雞湯，而是把抽象的成長、信心與進步，變得具體可做、可追蹤的實踐工具。
🔤 L — Language：語言啟動行動
「不要出錯」不如說「我要先確認一下細節」。
我們說出口的話，就是在給大腦下指令。
負面語言會讓你的大腦縮手，正向語言才會讓你進入「下一步怎麼做」的狀態。
像是把「我怕講錯」換成「我可以先說說看，再調整」。
✅ 小技巧：把今天說過的三句負面語言寫下來，逐句翻譯成「下一步可以做什麼」的語句。
🎯 I — Intention：聚焦願景動機
把「我想變強」說清楚，變成「我想三個月內獨立完成設計案」。
動機越清楚，大腦越能集中資源協助你朝目標前進。不怕目標遠，只怕方向模糊。
✅ 小技巧：每天用一句話寫下「我今天努力是為了什麼」，讓行動有「連得起來的未來」。
🖼️ G — Graphic：讓想法具體可見
當你把腦海的混亂寫下來，你會發現它其實沒那麼可怕。
小芸開始用便條紙把一個案子的流程拆成小步驟，貼在桌前，每完成一步就撕掉一張。她說：「我終於看到我不是一事無成，我只是沒讓它被看見。」
✅ 小技巧：畫一張任務地圖、列一張清單、做一張簡單的流程圖，把想法「端出來」。
🧭 H — Hold：讓大腦停下評論，看清問題
很多時候，卡住的不是問題本身，而是你對自己的評論。
「我很差」、「我又搞砸了」，這些話並不會幫助你解決問題。試著先分清楚：「這是發生的事，還是我的解釋？」
✅ 小技巧：每當你情緒上來時，問自己三件事——「我看到什麼？我感覺到什麼？我怎麼解釋它？」
📈 T — Track：用看得見的進步，累積信心與動能
大躍進令人振奮，但能改變你的，是每天一小步的累積感。
小芸每天記錄「今天我做到的3件事」，哪怕是「我主動開口問問題」這麼小，她說：「這讓我從『我還不夠好』，變成『我在變得更好』。」
✅ 小技巧：每天收尾時寫一句：「我今天有做到⋯」，這句話會變成你信心的地基。
💡 結語｜你不是做不到，只是還沒找到照亮自己的方法
正向經驗，不只是想開一點，而是需要一盞一盞的燈，幫助你看見自己正在努力、正在前進、正在成長。
從今天起，試著把「我不行」換成「我可以試試看」。用 LIGHT 的方式，點亮你的語言、願景、結構、理解與進步。你會發現，每一天的小發光，終將串成你堅定走過的階梯。
