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打造你的一套知識體系(三)— 有效地輸出知識!

閱讀時間約 6 分鐘
艾兒莎的「打造知識體系」這個系列主題,會有連續幾篇文章,跟大家分享從知識的「輸入」、「統整」到「輸出」!上篇跟大家分享了知識的「輸入」,包含被動轉為主動的資訊挖掘、選書的十種方式、怎麼從資訊管道擴增概念庫、如何讀懂一本書、如何「拆解與統整知識的邏輯」,這篇將跟大家分享關於「輸出」的部分!

為什麼學習要輸出?

「即時的正向反饋」對於強化你的學習動機很重要,只有當你實際動手把學到的東西整理起來輸出,才能更有效地了解自己的學習成果,獲得鼓勵與成就感,作為驅動你持續輸入的動力。
「輸出」其實是一種自我整理
只有當你有了表達與輸出的動機了之後,才會更有意識去注意一些平時忽略的細節,更加主動去觀察與思考。當你發現沒有內容可以輸出時,也會去養成自己輸入的習慣。
當你看完一本書或學習了一樣新事物了之後,如果沒有經過統整與輸出的動作,很快就會忘記了,因為沒有把它變成長期記憶。如果你加入了自己的想法去總結,甚至去親身實踐,並分享給別人,才能更有效地吸收並理解。
儲存在腦中的知識沒有辦法直接產生價值,只有透過內化並加以實踐,才能發揮出最大的價值。

如何有效地輸出知識

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我很努力很努力的,想要用盡一切方式,請年輕人,跟我一起出走。出走到那個前所未見的世界,體驗前所未聞的故事,實現前所未有的價值。這些出走後的世界,不只也美麗與震撼,也有殘忍不堪的現實。或許不會有純粹的正面或喜悅,但這段闖蕩,終將帶給我們的是無價又無可取代的資產。而生命到最後,比的就是資產不是嗎?
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艾兒莎的「打造知識體系」這個系列主題,會有連續幾篇文章,跟大家分享從知識的「輸入」、「統整」到「輸出」!上篇跟大家分享了知識的「輸入」,包含被動轉為主動的資訊挖掘、選書的十種方式等。這篇會分享怎麼「從資訊管道擴增概念庫」以及如何「讀懂一本書」!
在這個時代,我們可以取得的學習資源非常非常多,跟以前相比可說是唾手可得!不管是實體課或是線上課,許多人因為焦慮而去學了很多東西、上了很多課程,卻好像沒有明顯的進步。為什麼呢?關鍵其實是因為,只有「輸入」,沒有「消化」和「吸收」。雖然一直拼命上課,但卻沒有真的消化與吸收進去這些你所學的東西。
相信很多朋友都聽過「斷捨離」,這次女力學院請到整理師末羊子來跟大家分享「怎麼做到生活中的斷捨離」!課程重點放在環境和物品的斷捨離,但不管是物品、人際關係、社群媒體、知識、飲食等等,在用的其實都是同一套邏輯!許多人一想到要整理東西、丟東西,就會覺得很痛苦,但其實長遠來看,它背後帶來的效應是很值得的!
如果你是公司部門主管或是團隊領導人,你知道領導力中最重要的是什麼嗎?一個好的領導人不只要學會授權,更要懂得如何「賦權」團隊成員,建立起一個互信的環境,更要訓練成員學會當責!近年來蠻多公司已經都把「賦權」的這個概念用在人才管理和領導中。一個員工有沒有辦法變得更主動、可靠,甚至超標達成任務,其實都在於
想要成功,你必須先要了解什麼是複利效應、怎麼建立複利效應的心態思維。《複利效應》不只著重在習慣的面向上,從選擇、習慣、動能、影響力、加速,更加強化地去幫我們建立起整個成功的心態思維!複利效應一個很重要的要素就是「時間」,不要小看任何一個決定,看起來無關緊要的小選擇,都有可能改變你的人生軌跡!
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