「我要加入的這群人,就業不易,
要找到一份穩定又令人滿意的工作,
可能比得到奧斯卡獎還難,
而這樣的人越來越多了。」
新冠肺炎疫情迫使全世界進入新鎖國時代, 失業率雪上加霜! 在此艱困的時期閱讀《沒人雇用的一代》, 不禁讓人覺得心酸難耐。 作者James Bloodworth, 在英國先後應徵亞馬遜撿貨員、Uber司機、 客服人員、居家照護員等工作, 進行為期180天的臥底觀察, 以第一人稱視角詳盡敘述工作內容、面臨的對待, 還有之前曾發生過的抗議和訴訟, 亦提及大公司公關宣傳的假象與人力仲介的生態, 寫實呈現工作背後暗藏的諸多陷阱及謊言, 以及社會對勞動者的偏見。 此書原名為《Hired》, 簡短地帶出人們對待就業的期望, 曾經我們相信零工經濟的美好經濟模式, 「做自己的老闆」、「自行分配時間」不再是夢, 似乎我們也能擁有宣傳口號下的美好將來。 然而,生活處於隨時都可被替代的不安全感, 誤入貧窮的循環其實比想像得更容易! 所謂的零工經濟(Gig Economy), 意指各種短期契約、接案、副業等。 看似美好的經濟模式, 一旦出了意外、拒絕或不認同, 就會變成沒案子即無收入的狀況。 老實說,閱讀某些章節時越讀越憤怒、越讀越心酸, 因為對照起真實生活中的親朋好友, 他們曾是其中一員,其中也包括我。 正如作者所言: 「若自由真的有意義, 必定是指所有人都能過得有尊嚴, 而非讓日漸壯大的消費階級來指揮另一個階級, 即便偶有能向上爬的梯子出現, 提供少數幸運兒翻身, 成為小說《時光機器》中在地面上享福的埃洛依人, 普遍的自由仍應是我們所求。」 世界從來就不是表面上看到的而已, 我們以為理所當然的人生, 其實脆弱得難以想像, 面對已經或終將遇到的困境, 這是一本觸發深度思考的書。 ~詹姆士‧布拉德渥斯(James Bloodworth)
~《沒人雇用的一代:零工經濟的陷阱,讓我們如何一步步成為免洗勞工》
~《Hired》 #沒人雇用的一代
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