相信我！100間公司就有100種外派福利政策(機票與特休)

與在台灣求職相比，這篇《衡量薪資與生活品質的關鍵，詳談外派越南工時》可以看到外派職場上光是工時就與國內生態大不相同，因此外派求職的福利往往與薪資成為兩大重點。如果薪資和在台灣差不多，也沒什麼福利加給，那又有誰願意付出這麼大的跨國成本和風險來到越南外派呢?其實我們花了滿大的篇幅在聊外派福利，後續會花更多心力與大家分享外派薪資，希望大家可以耐心看下去！

不同公司的特休可能這樣休

首先，外派人員的特休普遍都是3~4個月會放一個禮拜左右，需要先跟你的主管、同事喬好時間，避免太多人同時都在放假，公司就會大鬧空城。這邊提供幾個不同公司的特休方式給大家參考：