關於＂工作＂
階級，無固定雇主＞有固定雇主＞管理階＞創業家（老闆）＞資本家（用金融賺錢），我所在有固定雇主，對＂管理階＂不想要像用位子’權力去支配，所以才一直在拒絕嗎？又或是＂我不願承擔隨之而來的責任以及向上溝通＂呢?
現在浮現的畫面，都是自己如果身為負責人對我的事業的信念，一定對自己可以提供的服務了解，我要帶給上門的顧客什麼？沒辦法給予的是什麼？並且訂定明確的規範。
我想到了!我為何不要，因為害怕與恐懼被討厭，以前的我把人際關係與工作混為一體，現在的我明白＂合作＂是工作目的為了完成同一件事，＂大家都是出來賺錢的＂因此把事情弄好優先，工作能力好了再談後續，不同身份有不同要負責的項目＜ＯＳ後悔選擇現在的公司，用錯誤的想法找工作＝只是要一份收入＞，在那當下是我認為最好的選擇，後面的這些想法轉變是佑了解後的反思當下其實可以做更好的方法。
醒悟錯亂＿生活
現在用工作合作與位子需要做的事項跟公司需求，來面對＂工作＂這件事，那用相同邏輯來面對生活也是可以的阿！：與自己合作，往內心要的方向前進，網路自由也代表著競爭，競爭可以給我帶來前進的力量，應對成長中的困難經一事長一智
《＂我希望能夠創造美好的體驗給社會，在廢墟中開出一朵花，在亂世中守護一畝田》，反映自己我認為我自己擁有：勇敢’創造’體驗’感受’強大’自我成長’分享’靈活’接納＂
