跳出舒適圈，還是跳入火圈？

瑞士第一份工作做了半年多，這個工作是勞動型的。

決定來瑞士的時候，幾乎沒什麼職涯憂慮。在台灣行銷職場待了7年，高壓加班和各種專業不受重視的現實讓我覺得踏出舒適圈沒什麼不好。而職業病上身的我，早早已分析還幫自己定位--攻入旅遊業！住在觀光重鎮、操著一口中文母語，加上學學德文，應該不是什麼問題。

但是，所有的理想都有個但是，來了半年多後，COVID大進攻！

往後的兩年，找不到工作的自責感，大大影響了我的心理健康，也影響了我的自尊。我覺得我好小好小，不時責備自己德文學的不夠快，英文也說得不夠好，運氣好獲得的面試大多在聊一兩句後就被笑臉拒絕。
漸漸的，感覺我的心像開了一顆洞，隨時都在等著我下墜。

原來跳出舒適圈是這麼不舒服的選擇，為什麼我這麼天真？

2022年得到了一份勞力型的工作，我接受了。身邊的人鼓勵著至少有了一個開頭，往後才有更多的機會。其實工作環境和內容都不難，也算單純，做著做著小腹還縮了回去，我拼命往好的地方想。

然而，又來了！案情永遠都不會這麼單純！

我的主管，一個瑞士人，他似乎不太知道尊重兩個字怎麼寫。
他說他幽默，所以總在笑話中藏了一點歧視；
他不拘小節，所以隨意找了會中文的我去偽造中國人的簽名；
他德無範疇，所以把已開過的信拿來給我，收信人是我的名字。

有一天，我發現系統中紀錄工作的時數與實際不符，請他說明，
爭論的過程多不舒服就不贅述，總而言之我們互相爆炸了！
半年多來的委屈和怨氣，除了激發了對這個人厭惡外，我更感到對自己失望。

因為自己無能，所以才會被如此對待，這一切都是我活該。

但也在這次的爆發過後，我開始覺得
我攻擊自己的同時，也給了別人傷害自己的機會。

接著，我開始了一段面對自己的歷程。

不瞞大家，今天我又被他氣了，所以才有這篇文章，
第一次把這些心情打出來，哈，蠻爽的！

但無關別人，
這是我追求心靈和解的一步。