價值觀選擇－發揮能力與技巧

【發揮能力與技巧】是很容易被忽略的價值觀，很少被生涯諮詢的來談者選進前10名，不過他冷門的原因不是因為大家覺得不重要，而是他太容易被涵蓋在其他價值觀裡，許多來談者會認為，在實踐其他價值觀的過程中，就會運用發揮到能力與技巧了

這樣的想法與選擇當然沒有錯，不過很多時候，我們是因為沒有明確的技能，所以沒有發覺這個價值觀重要性

之前，有一位來談者無法決定要在兩個工作機會中選擇哪一個，來找我問問意見，我問他：「當初為什麼會想要去面試這兩間公司？」，他回答我因為這兩個工作都是他有興趣的，我接著問：「既然都有興趣，那麼你在猶豫什麼呢？」，原來，這位來談者正在學習UI、UX，希望以後可以成為相關的設計師，不過因為沒有經驗，不敢直接進入UIUX的職場，我只好問他：「這兩份工作目前看起來都不會用到UI、UX的技能，如果你在新的環境中，沒有人意識到使用者體驗/介面設計的重要性，你會有什麼想法？」，「我應該會很難受吧！」來談者最後這樣回答我

當我們有美感意識，但我們的環境卻不在意美學和設計，或者你有公關的經驗，但你的老闆卻在公司粉絲專頁上發表個人的政治觀點，這會是多麼讓設計師、公關人難以忍受的事情

又或者，你從小就喜歡打羽毛球，做過了無數的練習，也比過許多大大小小的比賽，原本以為可以成為職業的運動員，但最後，卻不得不選擇去科技業上班，這又是多麼令人沮喪的事情

如果你覺得【發揮能力與技巧】是重要的，可以問問自己，是不是因為你有什麼特殊的能力或技術呢？試著把那些技能盤點出來，想像你能夠自由自在的發揮這些長才，持續精進這些技巧、運用這些能力獲得別人的認同，同時也能獲得你自己的肯定，那麼，你也許就會找到你這一生最想要做的事了