如何應徵產品企劃？面試心得及常見問題是？｜EP6

誰適合看這篇文章？

✔ 對於產品經理、產品企劃、產品專員求職有興趣的朋友

一、產品企劃？產品經理？先確認職涯方向

1. 職缺先看「產品經理」、「產品企劃」、「專案經理」這幾個類別，以「產品企劃」為主。
2. 但也會先確認「產品經理、專案經理」需要什麼能力，以及我當下是否有機會挑戰，若還無法就先記錄下來，作為未來求職準備方向之一。
3. 因為是轉職，理解自己還沒有太多薪資談判籌碼，只要能比原本薪資高一些或同等都可以接受。

二、產品企劃面試都會問什麼？

（一）個人經歷：你是誰？你的個性是？你的動機？

1. 3 分鐘介紹自己，為什麼想來應徵？
2. 3 個優點、3 個缺點？
3. 為什麼想要轉職／應徵本公司的產品企劃？
4. 平時比較喜歡哪款產品？吸引你的地方？可以改進的地方？
5. 過去經驗中最難的工作目標？執行中遇到的挑戰？如何克服？

（二）工作技能：你會什麼？你擅長什麼？如何佐證？

1. 過往在產品團隊，你的角色是？對該產品創造什麼效益？
2. 用什麼指標追蹤上線後的功能？
3. 如何排序開發優先級？以及如何處理意見分歧？
4. 如何驗證一件功能是成功或是失敗？交付完成的定義是？
5. 你有哪些產業 Know-how ／知識背景／技術背景？

（三）未來展望：你想去哪裡？你的目標是？你想成為什麼？

1. 你未來 3-5 年的職涯方向是？
2. 你期望在這間公司／這個產品團隊獲得什麼？
3. 對於這款產品的未來期許是？你在產品團隊想扮演的角色是？
4. 你期望的工作模式／團隊互動模式／帶領方式？
5. 你期望的薪資待遇是？

三、面試前怎麼準備？

（一）玩產品

（二）練題目

（三）做作品

四、作品集怎麼準備？

（一）重要開發功能

（二）特定功能細節

1. 開發緣起：為什麼要改？為什麼要做這功能？
2. 開發依據：為什麼改成這樣？經過什麼訪談或驗證？改完差在哪？
3. 上線追蹤：功能如何交付？如何追蹤使用狀況？

（三）全部開發經驗

五、總結

• PM 必備的 PRD 產品需求文件怎麼寫｜EP7
• 初期產品需求盤點時，我踩過的 3 個失誤｜EP5
• 產品開發的黃金圈理論 Why-How-What｜EP4