心靈機車-老闆如何第一次慢慢搞垮自己的公司就上手

老闆要搞垮自己的公司很簡單，但要慢慢的搞垮就是一門學問了，底下會舉某虛構傢俱賣場當例子(如有雷同，純屬巧合，請不要對號入座)，讓你第一次慢慢搞垮自己公司就上手。

虛擬範例：某連鎖傢俱賣場

虛擬公司設定商品價格帶：在市場上算是中價位

虛擬公司設定環境：各縣市傢俱賣場幾乎都是開放空間

步驟1：讓待10年以上的老員工，經過幾次加薪後，底薪還是輸給新進員工，老員工唯一勝出的只有年假。

步驟2：抽成門檻逐年調升，抽成%逐年降低。

上面兩個步驟可以讓老員工逐漸離去，新員工也待不久。

步驟3：某時機點開始光速轉型，換掉原本7-8成賣場常販售的沙發，管它商品熱不熱賣，換掉就對了。

步驟4：學人家高級傢俱專門店，做全年均一販售價，商品上面只有原價，沒有特價(除非出清商品)，讓顧客有機會去競爭對手那邊比價，然後在競爭對手那邊購買。

上面兩個步驟，可以讓客人有效的減少到只剩下不到一半，收益也有效降低，底下員工就會ㄧㄧ離職。

學到了嗎？老闆要搞垮自己的公司很簡單，但要慢慢的搞垮公司，就需要技巧了，請老闆們依照上面4步驟慢慢搞垮自己的公司吧。