多元共融
#
多元共融
含有「多元共融」共 15 篇內容
全部內容
發佈日期由新至舊
DEI不是一種職位,而是人才永續精神~以企業導師為經、職涯技術為緯,協助DEI落地實踐
實踐DEI真正挑戰在於,企業如何深入瞭解員工的多元性格特質、價值觀、技能,發揮團隊優勢與綜效。在員工職涯生命週期的關鍵時刻,適時提升驅動力、能力與價值感,進而有效提升組織績效。在傳承經驗的互動中,打造共融性的組織,對焦企業文化的與個人價值觀,進一步增强企業的凝聚力和向心力,才能達成企業永續經營目標。
2024-05-14
26
#
DEI
#
職涯發展
#
人力資源
職場不能說的密秘:「該死,40歲我碰到了天花板?!」
然而,當他進入40歲以後,卻發現自己難以重新融入職場。這可能與年齡歧視有關,儘管他依然擁有豐富的工作經驗和專業技能,但面對年輕且充滿活力的競爭者時,他感到了一種被邊緣化的壓力。
2024-05-06
14
#
工作
#
職場
#
職場歧視
感謝方格子|被商周ESG請求轉載|冰兒的第一次
2024-04-30
61
第一次開會,老闆的震撼教育|職場上的神經多樣性
多元共融:一位主管勇於揭露ADHD與OCD。自我包容與接納
2024-03-31
0
#
神經多樣性
#
過動
#
躁鬱
DEI 多元共融|美國大選到底在吵什麼?大科技公司裁員DEI員工變動率增至33%?
DEI 多元共融 📌ESG和DEI成熱門政治爭議焦點 📌亞馬遜(Amazon)與沃爾瑪(Walmart)等數百家企業開始廢除DEI職位
2024-03-15
28
#
DEI
#
美國大選
#
HR
DEI是什麼?多元、平等與共融 (Diversity, Equity, and Inclusion)
多元、平等與共融(Diversity, Equity, and Inclusion),簡稱DEI,是一種組織內部以及社會層面的價值體系,旨在建立一個更加平等、多元、並具有包容性的環境。DEI 不僅僅是一種商業策略,更是道德責任和社會正義的體現。DEI 的概念通常應用於組織、企業、學術機構等。
2024-03-11
6
#
DEI
#
多元共融
#
職場
不一樣是「正常」的
社會包容「不一樣」的能力其實很低耶,尤其人類又是視覺動物…。 可怕的是,居然需要立一堆法來告訴大家:不一樣是「正常」的 - 你活著就值得被好好對待、尊重,不論對象是他人還是自己;除了歧視和不平等,還有不少人把這「不一樣」拿來合理化傷害或特殊待遇。
2024-02-22
1
#
生活反思
#
實習筆記
#
價值觀
DEI 多元共融是什麼?為什麼企業積極提倡 DEI 職場新文化?
受到疫後復甦等因素影響,許多行業都在喊缺工,但對於因疫情低潮導致失業的求職者來說,提供高薪已不是唯一的考量。使得企業為有效解決徵才、留才的需求,開始重視 DEI 多元共融的議題。根據研究顯示積極提倡 DEI 的公司,相較導入前可提高 31% 的業務績效。
2023-11-03
0
#
DEI
#
多元共融
#
聊天機器人
籃球社落榜,轉而走上的紙雕師之路—斜槓的藝術紙雕師,夾縫中求生存的職人故事。
手工紙雕最有趣的地方是,有時候最終的成品,未必跟當初一開始雕刻想表現的情緒相同,更像是在雕刻的過程中療癒了情緒,並衍生出最終不同的樣貌。而在看著成品的那一刻,察覺到已經轉換情緒後的自己。
2023-07-11
4
#
紙雕師
#
療癒
#
職人
『療癒刺青師,心靈安放的淨土』刻畫出生命的軌跡,療癒陪伴刺下愛的故事—水星刺青
如果有一天,當摯愛消逝了… 面對那空蕩的房間,曾經的回憶、心底的空缺,我還能用什麼方式將他在我生命中留下?
2023-07-11
2
#
職人精神
#
職名事
#
療癒