槓槓中年的大人系工作術- [千里馬與伯樂! 聊當責]

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當責是資方壓榨勞方的工具?
還是選擇為人生負責的呈現?

大家好,我是槓槓的中年男子 - Kash

做了主管幾年,旁邊的member開始給我了這樣的回饋,
”Kash, 你好工作狂歐, 你休假的時候都在做什摩休閒活動阿?”
”什摩? 你都在念商管的書! 念書,是你的休閒?”
”Kash, 公司是你開的嗎? 你幹嘛周末都在想公司的事情? 幹嘛認真成這樣?“

我還是告訴了他們: “ 哥是被逼的!”

2011年的11月14日, 我收到人生中最棒的生日禮物
被慣老闆惡意資遣!!


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2011年的生日當天,我收到人生中最棒的生日禮物,被惡意資遣!
當年的我,工作了幾年,之前做保險業務的時候,花了太多錢買自己保單做業績,其實褲袋裡沒太多錢,老大在老婆肚子裡面,再過半年就快出來了,懷孕期間,身體常出問題,所以過了隔年農曆年,也就休安胎假了!

當年33歲了,結了婚,小孩又快出生,哪有臉回去跟父母伸手要錢! (其實只是無謂的自尊!!!)
那個時候,我已經沒有後路,一天晚上,坐在浴缸裡,只跟自己說了一句

只能往前走了

當父母,永遠是練習當責最好的開始!
當責,對我來說,是一種對於信守承諾的態度
當自己承諾了一件事情,不論喜不喜歡,困不困難,我都願意百分百的去做的態度!
對於他人,我們可以選擇不給承諾,但對於自己兒女的承諾,卻是無法避免的!
既然是無法避免,我們可以選擇用正面的態度,在過程中,開心的實現承諾

屁啦!!! 哪有這摩簡單!!! 你唬爛我歐!!!


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說的很繞口,又感覺是個大道理,其實哪有這摩簡單!
這個過程,是一個自我探索的一個考驗!!!!! 這個根本就超難的嗎!!! 好嗎!!!

我知道阿!! 所以我練習了10年!!

當責最大的難度,是找出對誰當責 對何當責!!
有人說,為何要我當責,老闆又沒付這摩多薪水,又沒發股票,為何我要扛這摩多?

完全正確。

所以我的當責是對”自己”當責,不是對別人當責!
我每年的年底跟年初,一定會思考
”為何我還要在這個工作? 我要在這裡得到什摩?”
加薪? 一定有嗎? 不一定!
升職? 有差嗎? 我還不一定想升職,升職代表更多的責任!
賺錢? 你去買股票,投資房地產,可能賺的比工資還多!
如果不知道自己要什摩,那你為何要花時間在這裡?


當責是找到自己的為什摩! 並對自己負責!

對何當責
有人說,對業績嗎? 答對一半,而且這是個最常見的陷阱,常常很多老闆會用這個論點來壓榨員工。
對公司嗎? 公司又不是我的,就算是股東,也不一定能對公司負責!
我們只能對自己的行動當責,用結果來當調整行動的依據。


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千里馬的當責,就是好好的跑,認真的跑,而不是在想伯樂在哪裡!

很多人會懷才不遇,覺得自己是隻千里馬,卻遇不到伯樂!
其實,千里馬的責任是一直跑,運氣好,選擇對,跑到伯樂旁邊被看到,然後陪著伯樂一起跑~~
沒遇到伯樂,千里馬還是在跑,不然千里馬只能跑進廚房,變成涮馬肉了!
所以千里馬的當責,就是好好的跑,認真的跑,而不是在想伯樂在哪裡!

我剛好屬馬,一隻邁入中年的馬,選擇當一隻一直在跑跑跑的中年馬!

我是槓槓的中年男子 - Kash

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Kash 陳誼峰 - 數位創新數據顧問 &企業績效教練
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本專題是關於職場上自我成長以及領導統御的資訊,主要涵蓋以下主題。 -職場小白生存術 -新手主管完全求生手冊 -中年主管的人生長尾規劃 現在你已經看了我的專題,是否有幫助? 請追蹤這個專題並分享給你的朋友!
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