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【職人觀點】自雇者的九項成長修煉：穩健成長、打造變現飛輪，累積心不慌、氣不喘的在自雇者道路上前行的底蘊
前幾天寫了篇自雇者的四個破局思路，以及自雇者的十個真相。獲得了一些討論與交流的機會，也讓我反思了更多自己在實踐的經驗和細節，整理出這篇內容來談談自雇者的九項成長修煉。
這不是標準答案，需要修煉的面向很多，每個人也可能不同的理解。
然而，當我們回過頭反思到底做對了哪些事？犯過哪些記憶深刻的錯？以及什麼是最關鍵、影響深遠的重要因素時，在腦海中總會冒出一些篤定的答案。
如果說四個破局思路，是幫我創造專屬於自己的機會；而十個真相，是我曾經與仍在面對的瓶頸、困惑與挑戰；那麼這九項成長修煉，就是讓我可以穩健成長、打造變現飛輪的準則，也是心不慌、氣不喘的在自雇者的道路上前行的底蘊。
一、疊加專長，發揮槓桿效應。
二、聚焦重點，才能事半功倍。
三、打磨自己，創造好運體質。
四、保持耐心，收穫時間複利。
五、做對選擇，勝於無效努力。
六、刻意閱讀，在思維上超車。
七、內在幸福，是強大的底蘊。
八、管理欲望，焦慮不再纏身。
九、知行合一，走出自我人生。
這些內容，你可能在我過往的文章中零零散散的看過，也可能在不少商管書中見過類似的概念。說實話，都是一些老生常談，但可能會因為你的心境、經歷和角色而有不同的理解或感受。
對我來說很受用，每隔一段時間也會重新檢視、理解和加入自己的見解，希望讓自己成為更好的人，也希望對你有所助益。
．．．
一、疊加專長，發揮槓桿效應
專長可以是某個領域特別擅長的學識、技藝、本領或特殊才能。單一的專長往往會的人很多，也不容易獨占鰲頭；惟有另闢蹊徑，將多項專長疊加在一起創造出獨一無二的問題解決能力，才能避開競爭、享有優勢紅利。
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本文探討了在生活中進行持續學習的重要性，提供了一個有助於安排學習計畫的框架，並強調了機會成本和比較優勢的概念。學習項目被分為補強、卓越與機會三個分類，讀者可透過這些分類來識別自身及孩子在學習過程中的需求與資源配置。此外，如何利用外部視野和專業協助，提升學習效率和效果，也是文章的重要焦點。
提升個人收入的多種方法，包括評估自身技能、尋找兼職機會、提升專業技能、控制支出、投資理財等。即使在職場上流機會不大或時間有限的情況下，仍然可以透過合理的規劃和主動行動來增加收入。文章中的建議適合各種背景及工作經歷的人，並強調持續學習和合理管理財務的重要性。
在職場上，每個人都希望找到適合自己的定位，這不僅僅是關於薪資、福利或工作環境，更涉及到自我品牌的建立。了解自己的職場身份，並且根據自身目標進行調整，能夠幫助我們更好地定位自己並提升職場競爭力。本文將探討如何透過「人設思考法」來打造職場品牌，和大家分享我的想法。
相信很多人都曾經有過對於「夢幻職業」的想像，但真的能如願以償的人不多，對很多人來說，工作似乎只是賺取收入的方式，而不是展現自我的舞台。
《發現你的天職》要告訴讀者：找到「真心想做的事（夢幻工作）」並非不可能，運用「熱情」「才華」「價值觀」三重篩選機制，發掘出能讓自己獲得莫大成就感的天職。
你覺得自己做過的工作很多，樣樣通卻樣樣鬆？你多才多藝，卻無法整合？單調的工作內容總是讓你無法忍受？懷疑自己終其一生能否找到天職？
別擔心！你可能是個「多重潛能者」！
職場上，持續進步、保持競爭力，正是讓薪資不斷提升的方法之一。聰明的職場高手，很清楚自己需要什麼，也很清楚自己的價值在哪。如何為公司創造價值，找到不可取代的地位，亦是一種「加薪」手段。以下這四件事，看似與「加薪」無關，卻能幫助你大幅提升職場運，同時得到老闆和上司的肯定。
延伸閱讀：職場上真正「可怕」
作者介紹瞭如何從『為了改變自己而努力』轉型成『為了發揮才華而努力』的過程。他分享了一些重要的公式和圖解，幫助讀者更容易地找到想要做的事。同時，書中提到了找出喜歡的事和擅長的事之前，先找出『擅長的事』的重要性，並且強調瞭如何將興趣轉為收入進而進入無限成長迴圈。這篇文章充滿豐富而有系統的內容，值得一讀。
包括我，越來越多人選擇成為自雇者，這也是中年級朋友發展職涯第二曲線可行的做法之一，但在展開行動之前，仍然有些事必須先思考，才能順利展開自雇生涯。
特別是當習慣了把自我認同和工作綁在一起，就是把自尊和自我價值和工作掛鉤。工作表現好時，我們的自我認同就堅若磐石，但要是情況不順利呢？會減損自己的價值嗎？
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