《獻米給教宗的男人》

老實說，這不是一本會自動加入到我的購物車的書，經由朋友的推薦，才進到我的購物車，最近在往返臺中高雄的火車上，沒睡著所以順利的讀完。

有研究所的書要讀，日文也得複習，年底又是加班的季節，其實並不是很有空讀書，但越是沒時間，就越會找時間做些不那麼正經的事，一個風格很一致的概念。

他是位公務員，非典型的那種。原先是約僱，後來真除的那一種。所以他對於典型公務員，特別是日本名大學畢業後就進入公家機關的公務員並不特別認同。

故事敘述他為了振興一個小城鎮所做的努力。透過非正式的授權，打破了公家機關事事請示的工作模式，做出了亮麗的成績。大體來說，一般的公務員要像他這麼沒包袱，基本不管上司，上司也基本不管他的，實在不多。若是再加上長官充分的授權，也許有心的人，就能創造出一番事業。

和偉大的長官處得不是太愉快，就會非常羨慕這樣的工作機會。有一點揮灑的空間，而且真的做出成績來。但成功並非偶然，書裡敘述的比較少的，就是推展的困境如何突破。雖然這樣的故事情節，未必是吸引人的，也未必像是個勵志的成功範例，但我想，對於希望尋求解決問題經驗的讀者，這些內容會更為可貴。

不設限，把每一個看似不可能的事情，花力氣嘗試，是這本書中最勵志的。聯絡毫無關係的大人物，透過宣傳，打響名號之後，不斷地找到突破點，把餅做大之後，用結果說服人。這是他示範的勵志工作經驗。沒有不可能，就看你願不願意不顧沉澱成本的嘗試。

另外，他的經驗中還有另一個值得一看得點，是媒體宣傳和資源整合。當他抓住了媒體的需求，用最小的成本達到最大的宣傳效果。和目前公司的操作手段，不斷的強打媒體不一定有興趣的新聞大相逕庭。有勇有謀的去做一些吸引人的事，除了是對自己的努力一種肯定之外，也會帶來不同的資源，讓事情更為順利推展。

如果他這麼努力地把他有的發揮得淋漓盡致，也透過他的工作宣揚他的理念，就展現了一種可能，在每一個看似不可能的工作中。推薦給對工作有點厭倦，而且也覺得很多事情沒有那麼有意義，不知道工作除了為了薪水還可以為了什麼的你。