57年次,勇敢的同事要退休了

更新於 發佈於 閱讀時間約 1 分鐘
raw-image


他111年1月15日最後一天上班,下班就退休了。

我的記憶中,他一直是講義氣、不爭功、人緣佳、口才好、善解人意的好同事。

有他在的地方就不會冷。

嘉德義行俠客豪風最牛逼

衡述人生幽默讓路獻珠璣

才貌雙全授業解惑聚球友

子孝妻賢持家傳許擁東西

屬猴,年紀不大膽子卻很大;他二個小孩都在讀國小而已,明明知道未來的負擔並不輕,可是他竟已決定退休另謀他就,不想再像過去一樣天天上班委屈求全,夠厲害。

我相信他對未來已有相當的把握,即使退休後是暫時休息不做事也絕對不慌張,因為他是謀定後動、聰明伶俐、才華橫溢的人才。

我羨慕極了!

祝福你 一切順利。


留言
avatar-img
留言分享你的想法!
Ruby-avatar-img
2022/01/10
勇敢做自己,真棒呀!
信託三哥-avatar-img
發文者
2022/01/10
相信您也一樣讚喔~
Sunny-avatar-img
2022/01/10
勇敢的同事~讚
avatar-img
信託三哥的沙龍
40會員
15內容數
信託三哥的沙龍的其他內容
2022/09/03
親愛的爸爸, 換個世界生活之後,您現在都習慣了嗎? 我是您的大女兒小妱,從小最愛哭的小妱, 我記得, 爸爸您總是以擁有6個孝順的女兒而自豪, 爸爸您對待自己10個兄弟姐妹也是以大哥之尊領導家族前進,展現長兄如父的高度與祝福,因此受到手足們的敬愛,彷彿爺爺在世一般。 謝謝您,爸爸, 永別了,爸爸,
2022/09/03
親愛的爸爸, 換個世界生活之後,您現在都習慣了嗎? 我是您的大女兒小妱,從小最愛哭的小妱, 我記得, 爸爸您總是以擁有6個孝順的女兒而自豪, 爸爸您對待自己10個兄弟姐妹也是以大哥之尊領導家族前進,展現長兄如父的高度與祝福,因此受到手足們的敬愛,彷彿爺爺在世一般。 謝謝您,爸爸, 永別了,爸爸,
2022/07/02
受益人也是信託三劍客之一。 按信託法第1條,稱信託者,謂委託人將財產權移轉或為其他處分,使受託人依信託本旨,為【受益人】之利益或為特定之目的,管理或處分信託財產之關係。 承上,我們對於【受益人】應有之八大認知如下: 一、 受益人為信託財產歸屬人,亦得拋棄其信託利益: 二、受益人之撤銷權:
Thumbnail
2022/07/02
受益人也是信託三劍客之一。 按信託法第1條,稱信託者,謂委託人將財產權移轉或為其他處分,使受託人依信託本旨,為【受益人】之利益或為特定之目的,管理或處分信託財產之關係。 承上,我們對於【受益人】應有之八大認知如下: 一、 受益人為信託財產歸屬人,亦得拋棄其信託利益: 二、受益人之撤銷權:
Thumbnail
2022/06/10
受託人,信託三劍客之一,占了信託半邊天,是信託成敗最關鍵之角色。 受託人需有【護衛犬】之忠實與技藝, 選擇受託人的過程應如【訓練太子當政接班】之縝密。 在這個【有錢財、沒人才】的時代,【人才】是最珍貴的資產。 「受託人」應有的8大認知概述如下: 一、受託人之權利--受託人不是義工啦-- 結論,
Thumbnail
2022/06/10
受託人,信託三劍客之一,占了信託半邊天,是信託成敗最關鍵之角色。 受託人需有【護衛犬】之忠實與技藝, 選擇受託人的過程應如【訓練太子當政接班】之縝密。 在這個【有錢財、沒人才】的時代,【人才】是最珍貴的資產。 「受託人」應有的8大認知概述如下: 一、受託人之權利--受託人不是義工啦-- 結論,
Thumbnail
看更多
你可能也想看
Thumbnail
創作者營運專員/經理(Operations Specialist/Manager)將負責對平台成長及收入至關重要的 Partnership 夥伴創作者開發及營運。你將發揮對知識與內容變現、影響力變現的精準判斷力,找到你心中的潛力新星或有聲量的中大型創作者加入 vocus。
Thumbnail
創作者營運專員/經理(Operations Specialist/Manager)將負責對平台成長及收入至關重要的 Partnership 夥伴創作者開發及營運。你將發揮對知識與內容變現、影響力變現的精準判斷力,找到你心中的潛力新星或有聲量的中大型創作者加入 vocus。
Thumbnail
他今年四十,兩個女兒的父親,父母都還健康,妻子也做到主管職,他常心想,自己真是太幸運了。 但他心裡那種不高不低的感覺始終揮之不去。職場上,再往高位去,他怕自己沒那個能耐,但在主管職,不升上去也沒有人會讓你一直坐在現在的位子。 昨天與頂頭上司的例會,主要是談自己未來的職涯發展,他實在不
Thumbnail
他今年四十,兩個女兒的父親,父母都還健康,妻子也做到主管職,他常心想,自己真是太幸運了。 但他心裡那種不高不低的感覺始終揮之不去。職場上,再往高位去,他怕自己沒那個能耐,但在主管職,不升上去也沒有人會讓你一直坐在現在的位子。 昨天與頂頭上司的例會,主要是談自己未來的職涯發展,他實在不
Thumbnail
黃同慶慶聲若響: 提問: 最近我剛接任一個部門的經理,成員中有位是公司創業期元老級員工,早年對公司相當有貢獻。他的家境相對優渥,對目前的工作狀況感到滿意,本身不想改變現狀,只希望能準時下班陪伴家人。換言之,他安步當車,也沒出錯,但也沒有意願去改變現狀。
Thumbnail
黃同慶慶聲若響: 提問: 最近我剛接任一個部門的經理,成員中有位是公司創業期元老級員工,早年對公司相當有貢獻。他的家境相對優渥,對目前的工作狀況感到滿意,本身不想改變現狀,只希望能準時下班陪伴家人。換言之,他安步當車,也沒出錯,但也沒有意願去改變現狀。
Thumbnail
有一個人在職場上總是高高在上,身份地位無不受人羨慕和推崇。突然有一天,那個人無預警從雲端掉下來,每個人都在等著看好戲,如果那個人是我們,我們如何在眾目睽睽之下重新站起來,要用什麼樣的心態重新鋪一段未來的路? 有一男子,五十歲那年被公司裁員,原本擔任研發部門資深經理的他,突然被通知隔天不用來上班
Thumbnail
有一個人在職場上總是高高在上,身份地位無不受人羨慕和推崇。突然有一天,那個人無預警從雲端掉下來,每個人都在等著看好戲,如果那個人是我們,我們如何在眾目睽睽之下重新站起來,要用什麼樣的心態重新鋪一段未來的路? 有一男子,五十歲那年被公司裁員,原本擔任研發部門資深經理的他,突然被通知隔天不用來上班
Thumbnail
我在門外多緊張 走出門就有多舒心😊😊😊
Thumbnail
我在門外多緊張 走出門就有多舒心😊😊😊
Thumbnail
對老柯由衷感佩,他退休,我一定得寫點什麼。 一起戴著頭套吹過飛砂走石的風 篳路襤褸中迎來一條條輸煤長龍 出門揮汗穿梭廊道碼頭每個角落 入室埋首鍵盤文書接電話一百通
Thumbnail
對老柯由衷感佩,他退休,我一定得寫點什麼。 一起戴著頭套吹過飛砂走石的風 篳路襤褸中迎來一條條輸煤長龍 出門揮汗穿梭廊道碼頭每個角落 入室埋首鍵盤文書接電話一百通
Thumbnail
A是一個內向的人。雖然來公司兩年多了,但剛開始很難注意到他。在工作上總是沈默寡言,開會時不常發表自己的意見。如果交辦什麼事項,也是儘快的完成,工作表現沒有特別突出,只不過在公司的年資算是第二久.....
Thumbnail
A是一個內向的人。雖然來公司兩年多了,但剛開始很難注意到他。在工作上總是沈默寡言,開會時不常發表自己的意見。如果交辦什麼事項,也是儘快的完成,工作表現沒有特別突出,只不過在公司的年資算是第二久.....
Thumbnail
就在我左思右想怎麼請他離開時,他卻自己說:老闆,我罹癌了,所以得要跟您請辭... 這下換我沉默了...
Thumbnail
就在我左思右想怎麼請他離開時,他卻自己說:老闆,我罹癌了,所以得要跟您請辭... 這下換我沉默了...
追蹤感興趣的內容從 Google News 追蹤更多 vocus 的最新精選內容追蹤 Google News