要讓更多的人如你所願完成工作，你必須具備的不是一招半式的管理技巧，而是能在千軍萬馬中指揮若定的心理素質。
這一期(1834期)台灣商業周刊的封面，標題是” 迎戰十年來最倦怠職場“。文章裡面，引用了麥肯錫顧問公司、美國前財長桑默斯，還有多位人資專家，和主管的評論，凸顯了目前全球企業，在人才招募上，所面對的困難。
在這篇文章裡，比較令法蘭克訝異的，是根據商周引用的專業機構數據顯示，在台灣，有三成工作人口閒置在家。有將近九成的勞工，考慮在農曆年後跳槽。
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留才---老闆主管要如何留住人才，讓更多人才為你抬轎，提高競爭力?
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職場專家法蘭克
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走過職場三十年，法蘭克想在這裡跟你分享，如何讓自己在職場上丹田充沛，思慮清明的內功心法。
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主動心：能夠主動提出疑問,提高自我專業能力需口條佳且清晰反應快
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