【一書一話】回應的選擇

更新於 發佈於 閱讀時間約 2 分鐘
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#一書一話

#點亮別人的蠟燭可以照亮別人

#自己的亮度也不會減少

書中有這麼一段話:無論他人做了什麼事情,我們都有選擇如何做回應的權力。用自己的蠟燭,點亮別人的蠟燭,可以照亮別人,自己的亮度也不會減少。一個人在人際網路中的地位不是取決於階級,而是能夠幫助多少人,發揮多少正面的影響力。

不管我們多麼的正面看待這個世界與社會,終究需要理解一件事情,有人的地方難免就有所謂的是非,有時根本不管你要不要,這些是非髒東西就是會往你的身上黏。如同你是遵守交通規則的優良駕駛,依舊避免不了三寶硬要往你車子A一樣。

#升上了協理就開始有人放話你一定撐不久

#坐上學務長的位置就會有人說你靠關係走後門

#簽下一筆上億訂單就有人說你是睡來的

#連當選個公司服務楷模都會有人說你灌票灌得很兇

聽到這些話,你的情緒一定不好,甚至非常的不爽,反正這些話都已經被八卦劣根性傳遞的無遠弗屆,所謂的解釋,很多時候都是緩不濟急,也不見得有人想聽,重點不在於到底是哪個小人在散播謠言或黑話,而是在於你打算如何回應與面對自己。

某一年,我在職場上也面臨了所謂的打壓與抹黑,我一向不喜歡職場政治,也沒打算攪和在其中,但它就是會出現在你眼前,特別是在你戰功輝煌的時候。當時的我被搞的烏煙瘴氣,連底下的員工都跑來告訴我:老大,你怎麼都不生氣啊?那些人真的很惡劣ㄟ,你都不打算解釋或反擊嗎?

記得當時的我只是平靜的告訴他們:在職場上遇到這種情況,我不會是第一個,也不會是最後一個。所以,輕鬆看待就好。

當然,我也只是個普通凡人,也做不到聖經裡面說的「有人打你的右臉,連左臉也轉過來由他打」這個境界,我心裡想的只是,如果我能為這個世界帶來一點點正面回應的力量,那也是小小的貢獻,畢竟這個世界從不缺少競爭與批評,倒是少了很多欣賞與肯定。

在徒步環島回來的第二天,我把在課堂上經常講授的願景、使命、價值觀,套用在我自己個人身上。所謂的願景:What we are going to be,用在我身上便是「我要變成什麼樣子的一個人?」,在那個當下,我不加思索、很自然的便寫下了我的願景:對周遭的人產生正面影響,並善用我所擁有的能力來影響世界。

#很多東西給的更多並不會變少

#很多事情過了十年再回頭看你也不會在生氣了

#小人總有一天會遭遇到反嗜的力量這是鐵律也是定律

不妨正面思考一下,正因為你是一個咖,才會遇上這些攻擊與手段,如果你不是,想碰還碰不到啊!如果你聽說過「不遭人忌是庸才」這一句話,那我送給你我為這句話延伸的第二句話「哪怕是非滾滾來」。如果你有能力往正面的方向走,就別管黑暗世界的模樣了。

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如同有一天當你突破停滯期而獲取成功時,大家可能會說那是一夕成功。但你心裡很清楚,外人只看見那最具戲劇張力的事件,卻沒看見你先前奮勇努力的所有一切。
在「效率論」的世界,保持堅持已成了成功論的棄子,我們並沒有太多的耐心去鑽研、去琢磨、甚至在漫長的過程中去享受等待。我們渴望立即、馬上,失去了對醞釀這件事情的欣賞。
我們或許沒有太多的時間去處理眼前的一堆問題,不妨運用一下20/80法則,每個問題背後一定有著20%的關鍵點,能夠幫助你解決剩下80%的問題。天底下沒有無法解決的問題,端看你如何看待所謂的問題。
這消失的一半同仁,並不是輸在學歷與資歷,而是輸在了學習力與進化力。當你不具備學習進化能力,根本不需要競爭者來欺負你,因為大環境就會給你更嚴厲的制裁。
我們都知道,對於有限的資源(時間、金錢、人力、體力)應該加以控管,但我們從沒意識到意志力其實也是有限的資源,意志力充滿了爆發力,但缺乏了持久力,以至於當我們需要它存在的時候,它偏偏不在它該有的位置上。
不管你的時間顆粒度是多少,守時是最基本的職業素養,口頭上多麼尊重與敬重,都比不上你的準時出現。
如同有一天當你突破停滯期而獲取成功時,大家可能會說那是一夕成功。但你心裡很清楚,外人只看見那最具戲劇張力的事件,卻沒看見你先前奮勇努力的所有一切。
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