《職場權益小教室》你的「假」事，也是公司的大事
各位打拼的上班族，你是否曾為了該怎麼請假、能請幾天假而感到困惑？🤔
其實，請假不只是休息，更是法律賦予勞工的權利。
從結婚的人生大事、迎接新生命的喜悅，到身體不適需要休養，甚至是照顧家人的突發狀況，法律都提供了完整的保障。
✅ 你知道嗎？
「婚假、喪假、產假、特休假、公假」期間，薪水照領，全勤獎金也不會被扣！
女性同仁每月的生理假，是法定保障的休息權。
為了照顧家人而請的家庭照顧假，雖然不支薪，但卻是支撐家庭的重要後盾。
辛苦工作累積的特別休假（年假），讓你自由安排，好好充電再出發！
老闆的角色，是確保我們的請假「程序合法」，而不是「批准或拒絕」。
一個健康的職場，建立在彼此的尊重與信任之上。
當我們了解自己的權利，並依規定完成請假程序，不僅保護了自己，也是在維護一個和諧的勞資關係。
懂得休息，才能走更長遠的路。
請分享給身邊的同事朋友，一起來了解自己的請假權益吧！
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