這也是為何有人認為戰爭快開打的理由，遇到這種金字塔體系長歪的情況，上層很多，中產不見，藍領一大堆，不倒才怪。上層倒掉一堆重組，對階級來說才有幫助，我們或許才能在下一代身上，重新看到活力，像是二次大戰後廢墟重建的歐洲。
筆者看自己學生的成長，有時候是很無語的。
差不多程度的人，做了性質差不多的業務，一個升職當組長，另一個還在苦苦當組員，純屬運氣之差，公司所在的區位不同。但幾年下來看了很多人後，越來越感到疑惑，真的沒什麼人去製造業，以前我們同學念高職會去的廠，現在好像都沒有人要去了。根本沒接觸過傳產的那群人，最看不起自己「想像中」的傳產
理由可以懂，覺得自己讀了一點東西，認為這種3D產業（編：Dirty骯髒、Dangerous危險、Difficult辛苦，也有用從日文來的3K產業）實在不好，這筆者也能認同。
但問題是，你們不管是做保險類的業務，還是產品的推銷，或是對人的服務，總得要有商品吧？當所有商品最終都是從海關進來，你們都不覺得哪邊怪怪的嗎？一方面高喊環境提升，另一方面阻止任何產業設備升級，不感到矛盾？
筆者可以懂為什麼，因為就是沒接觸傳產製造，同學之間也沒人做，有做的已經是親戚的親戚那種。換句話說，就是身邊沒有人在製造業，所以完全沒概念。沒有概念，充斥著各種想像，對成本評估一竅不通，只能從網路得到資訊。
若網路上對傳產製造業的說法，全部都是小雞式……（抖）
製造業回流之時，必得用低階白領填補藍領職缺
坦白說，從這幾年全球物流的狀況，技術鍊的轉移，是可以看出一些端倪。確實大家還想要找更低廉的生產基地，但多數人也明白除了過去的中國，其他地方都做不到，太多隱性的文化成本要估計。能穩定的透過政治壓榨、武力壓迫讓人民上工的國家就此一家，其他地方要能這麼徹底還很難。
更不要說，從南美到東南亞再到非洲整個赤道一圈，不少國家的地頭蛇是要優先餵飽自己家族，中央政府剝皮一次、地方再一次，誰受得了。
就美國的情況來看，製造業是慢慢像川普說的，逐漸要回流了。不是資本家想通，而是評估各種成本，再加上政治風險的評估，還是回本國比較安全。
如果各國製造業回流，那誰要去做傳產製造業的工作？不可能重新訓練，太慢了，勢必要現有的白領階層跳下去。其他國家還不好說，因為教育系統不大一樣，在台灣恐怕就是要念後段大學跟科大的，回到幾十年念的高職路線。
這也很殘酷，筆者必須說，每屆學生當中，能力真的有低到連傳產製造業都收不了的人，只能做體力工跟基本服務。事實上就是製造業作為工業，還是要有一些基礎能力在，只不過過去為了產業轉型、升級，讓這些人只接受了白領性質的訓練。
經濟成長將停滯，服務業走向多元經營
這將會是停滯，跟日本泡沫經濟後的失落很像，但不會是世界末日。筆者可以理解表哥表姊他們無法接受，看著自己孩子領那點薪水。因為就經濟起飛期的受益者來看，沒賺到快錢就是窮，只有日進斗金才是成功。
只是未來會這樣？蠻讓人懷疑的。走到吃不飽、餓不死，活像是行屍走肉？那也太表面。
我們來談點正面的，當台灣高職每年訓練成千上百名有餐飲證照的畢業生，會發生什麼事？放長遠來看就會跟日本每年也有很多相關證照的畢業生一樣，讓有碰到餐飲相關邊的行業，飲食水準都得到提升，最終走到精緻。
畢竟，你就學這個的，拿了一張西餐證照，找不到西餐餐廳工作，最後到了一家咖啡店，幾年後你還是會想辦法弄出一些西餐餐點。老闆也會同意，如果員工廚藝超棒，那為何咖啡店不能賣西點，多些額外收入？洗衣店旁附設飲料攤，然後請的員工剛好也有飲料證照，會不會變成所謂「被洗衣店耽擱的手搖杯」？
這才是寄國力於民間，真正意義的斜槓。
已不是賺快錢的時代，價值觀需要整個世代的轉移
只是，這得花很多時間去累積，要讓整代學生接受，你辛苦考了幾張證照，也沒有正職可以做。要不就是在都市闖蕩，茫茫幾年看有沒遇到機會，不然就是回鄉開家小店，慢活過日子。
已經沒什麼大富大貴的可能，從平淡生活找到幸福，這需要的不是轉念，是整個國家的價值觀都要慢慢轉移，時間尺度可能橫跨三十年，而我們在其中會自嘲是失落的一代。
但兒子或孫女那一輩人，或許就不會這樣看待我們。
如果不這樣做，我們會面臨到的，很可能是M型化到階級戰爭的社會。菁英階級困在無止境的競爭痛苦不堪，中產階級看不到希望，藍領沒有未來，最後只能內鬥耗損，直到回歸平衡點。
這是我們要的？
