設定目標

股票質押再投資的目標很簡單，就是在風險可控的情況下，希望多賺一點錢。我們準備了一筆錢拿去買了股票，除了每年或每季視公司的營運狀況領取配股配息外，這筆錢大概就只能擺著，每天看著帳面上的損益乾瞪眼。 雖然還可以出借股票賺點微薄的利息，但越來越多人利用出借股票來賺零用錢，借券的利息越來越低，熱門股票常常

前言： 設定目標是愛自己的一種表現，就像李白所說的：“山不在高，有仙則名；水不在深，有龍則靈。”目標是我們生活的方向指引，是激發內在潛能、提升自我價值的動力源泉。當我們設定目標時，就是在告訴自己：我值得更好的生活、更高的成就。

你有沒有常常覺得，自己立的FLAG總是一個個地倒塌，最後什麼也完不成？有沒有一種可能，是因為你還不知道SMART原則？什麼，你還不知道什麼是SMART原則？那還不快點點進來看看！這篇文章從解釋到方法到工具到實例應有盡有！

 如果你想要更成功，你可以運用以下4個習慣幫助你 1. 提早起床 2.持續吸收新知識 3.運動 4.設定目標

文中提到 職業倦怠的六大原因 1.工作負荷2.價值觀3.獎勵 4.自主權5.公平性6.社群 長期研究情緒如何影響生產力的專欄作家克里斯・貝利 設計了一張簡表做評量 過去在部隊服務時 也常遇到學員問我怎麼有辦法撐到20年 其實回想起來大概就只做好三件事 第一是設定目標 第二是賦予意義 第三是適時舒壓

接下來，讓我們一起看第二步： Set your goals：設定目標，但也不是隨便設定一個漫無邊際，困難實現的目標，我們必須要根據第一步中思考出來自己的腳色、資源等等來設定目標。 如果目標比較遠大，建議將目標分割，並且數字化，先訂定可以完成的小目標，再依序逐步完成，盡量不要妄想一步登天。

人生,是一條漫長的馬拉松,而成功只不過是每一個階段的里程碑。 你計畫著什麼?還是計劃了什麼?不論你有沒有設定目標,時間,都會給你結果。不論,這結果你滿不滿意,買不買單,這都始於你的行為。 說實在的,這陣子工作量突然暴增,已經很耗損時間與精力,所以縱使如此,仍然要求自己,再怎麼困難,也要看完兩行字

決定來開闢一個新的專區，專門碎念生活各種短文小情緒。 主要是因為現在我沒有同事，太無聊了阿阿阿阿阿阿阿阿，以前發生什麼生活瑣事，一進辦公室看到活物(?)馬上就可以大開嗓門： ＯＯ，你知道我昨天～～～～×&%￥#@……噴個沒完(耶❤️) 所以說，遠端辦公這回事．方便是方便，但同事之間的情誼絕對沒

今天要來跟大家聊的是新手PM們很頭痛的問題，那就是：如何訂定專案目標？如果你也正在為這件事情煩惱，那你一定要把文章滑到最後！

目標，是結果， 是心中渴望的願景， 但不是專注在目標上， 而是回到當下，眼前的狀態， 去思考著，規劃著如何踏實地去做； 當下，永遠比最後的結果來得重要， 沒有當下，就沒有未來， 當你設定了一個目標， 然後就要回到當下，聚焦在你內在的渴望，採取行動去落實； 當下裡，你需要培養信任， 是相信自己，不