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系統防呆機制，只防手殘不防腦殘

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內容非常主觀意識以及偏激，無法接受者請離場，謝謝。

／正文開始／
身為朝九晚五的上班族，在職場上求生存，最難的不是工作本身；要學會讀懂辦公室的空氣語言，以及要想盡辦法融入公司文化，才是真正的生存之道。可惜以上說的建議我都不擅長，所以常常惹人嫌棄（攤手）。在被不受歡迎的環境生存很不容易，唯一的秘訣就是把他人的話當作參考，目標鎖定在完成主管交辦的事項以及工作要順利的完成。他人的閒言閒語要忽略假裝沒聽到，必須說真的不容易，畢竟我從高中就開始學習這技能了，所以現在才能穩定地領每個月的薪水。

記得某位前同事Ｇ，問了一個關於商業Mail的問題：「請問你發信的時候，常會有FYI的英文縮寫，請問是什麼意思？」於是我很有耐心地解釋這是英文縮寫，意思是提供參考用。結果Ｇ居然這樣回我：「那為何你要一直用FYI，部門又沒有人懂。」

ㄜ....不懂FYI的縮寫其實可以上網查，但得到這樣的feedback真的是讓令我傻眼，Ｇ還是師範大學畢業的說。事實證明告訴大家，學歷真的不代表一切，還有部門裡居然沒人懂或是使用FYI，也是令人嘖嘖稱奇。現在回想起來，當初會想要轉調部門是有跡可循的，還恍然大悟，當時的同事都在私底下碎嘴關於為何FYI的用法呀！不了解沒關係，人也都有大腦不好使的時候。但我相信大家都有在上班時，網購比價的經驗吧，所以使用Google查詢不懂的詞彙，應該也不至於到太難，若要全部怪罪到我一個人身上也就算了。畢竟人都是有選擇的權利，有人選擇停留在原地，而我選擇繼續往前行。

最近手邊有一個關於電商專案如火如荼的進行中，礙於公司保密規定不能透露太多，但還是想小抱怨一下：

1.我才是此專案的PM，決定權不在中途加入的同事上。
2.術業有專攻，不懂電商系統沒關係，不懂裝懂就很糗。
3.系統防呆機制，只頂多防手殘，但沒辦法防腦殘。

以上分享完畢，這次學會了插入圖片在文章裡了，好想給自己一個讚，哈哈！
此專題不定期更新，歡迎大家留言跟我互動喔～bye bye～