工作難找，職場專家告訴你：尋找市場上的「剛性需求」就對了！
何謂「剛性需求」？
剛性需求（Inelastic Demand）是指在商品供求關係中受價格影響較小的需求。從字面上理解，就是最緊迫的需求，簡單來說就是人的最基本需求。比如穿衣、吃飯、工作等等…
人們的正常思維，想到的「剛性」無不都是需付出勞力的工作，然而視市場需要的強／弱，我們將獲得的價值能量也有高低之差。
如市場需求強，但價值能量低的工作，即屬於位階最低的工作層；而價值能量也高的工作，其影響力與薪水成正比。也就是說價值能量如是日增益上，薪水也會相對提升！
市場上的「剛性需求」固然很重要，但我們要找到的是少數領域的「剛性需求」，現在就讓我們看內文了解。
◇我們先以「供應商」的角度來看：
剛需＋稀缺性＝創造新價值
加入稀缺性的特質，需考慮：
甲、商品是否為炫耀品；
乙、能否從中獲利賺錢；
丙、世代的轉變，稀缺性是否依然存在；
丁、差異化創造獨特，但前提是要有需求；
戊、趨勢潮流／偏好的帶動。
套用到創業上，若能找到市場需求大（剛性需求），並且擁有獨立的市場需求（稀缺性）。那想必創造的新價值，是前所未有的巨大！
量變會帶來質變
「物以稀為貴」市場上的量變，即使我們消費者的需求量很大，也會有供過於求的情況發生。我們舉個例子：
創造新產品的【第一位】商人出現→（第一位）成功的機率可能是百分之一
創造新產品的【第N位】商人出現→（第N位）成功的機率變為萬分之一
剛開始很新奇的東西，會逐漸演變為隨處可見的商品。但有些企業卻屹立不搖，因為他們懂得應用第一大標提到的「稀缺性」，創造稀缺性後，順應產生需求。所以量變會帶來質變，這是不變的道理。
◇最後以「個人」的角度來看：
考慮時代演進，加入能力的稀有性（rarity）
興趣和志向通常是支撐走下去的原因。但如何將興趣、志向變成市場上需要且越變強大？簡單總結，在不斷強大的過程中找出市場裡的「稀缺性」，把稀缺性作為必須擁有的能力。
例如，我曾聽過一個案例，有一位建築設計師，他一直苦惱要如何脫穎而出，畢竟現在市場上非常多的建築設計師，如果不做些改變，很難成功…有天，他發現名畫場景的畫作在市場上還是很多人願意買的，於是他不斷訓練自己的功力，畫出各種名畫建築的場景。果不其然，深受市場的歡迎。
把「名畫建築＋自我功力＋找到市場上的稀缺性」，獲得了不同凡響的成功，值得我們深思。
這也提醒了我們，第一步先把功力練到極致，在找到市場空缺的那一塊，那你就離成功很近了！
謝謝您花了時間觀看我的文章，如果你也對職場生活有興趣，想看更多我在職場經驗的見解！歡迎追蹤我的專題《1/6｜職場生活大聲說📣》，或是直接追蹤我的《個人頁面》。非常感謝大家🤞
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跨年夜的我趕工製作某個外包設計案，在工作告一段落時趕上倒數。
然後和兩個小孩過了一個忙亂的元旦。在深夜時刻，看到朋友傳來的解籤網站，興致勃勃熬夜體驗了一下，覺得非常好玩，或許有人玩過了，但還是想寫上來分享紀錄一下~
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第一個能力是「製造知識」的能力。
做研究寫學術文章與寫社群文章很不同。
社群文章是傳播知識，寫的人不用做實驗，
只要收集資料，運用筆墨藝術，就能可寫出文章。
學術文章則不一樣。
學術文章要設計實驗製作論據，
要與相關的工作比較，呈現自己的貢獻等等。
壹、 市場需求的形成
市場需求是指消費者對某一產品或服務的需要，而城市商業則是指在城市中建立商業活動併爲消費者提供商品和服務的經濟系統。二者之間有密切聯繫，市場需求是城市商業發展的驅動力，城市商業的演變也會直接影響市場需求，未來的城市商業發展將受到市場需求的迫切性和多樣性的雙重影響。
稀缺性原理在透過逆反心理、最佳使用條件和如何反制三個方面，影響人們在購買時的心理。稀缺性原理在大眾瘋搶的情況下，最容易讓我們想跟進，並且失心瘋亂買。在買稀缺商品時，記得問自己一句話：「我是在買稀有性、還是在買功能性」。然而，給出去的權利，千萬不要輕易的收回，這時受到的傷害肯定會是雙倍以上。
在金裕鎮的《其實你可以再賣貴一點》一書中，向我們展示了從「需要」到「想要」的轉變過程，以及如何透過策略性的創新思維來創造和提升商品的市場價值。他的思考邏輯主要是運用馬斯洛的需求層級理論，即人類的行為基本上是根據「需求」賦予動機，有有二個原則：原則一：如果需求被滿足後，就不會再做出行為，且需求是有階級
1. 生產力經濟學，源自於Adam Smith國富論，但很可惜並無後人將其引申，普通經濟學理論太過強調需求的變化，卻忽視生產活動的變動段均衡價格及產出的影響。
2. 這個理論寫在這裡，作為後續投資理財的重要參考依據！
當我們談論到價格策略時，一個經常被忽視的要素就是「稀有性」。在金裕鎮的《其實你可以再賣貴一點》一書中，他提到了如何將普通商品轉化為市場上的稀有商品，從而提高價格。這不僅是對產品外觀或包裝的簡單修改，而是一種對商品和服務真正的重新定位，使其成為無法輕易獲得的對象，從而增加顧客的渴望感。
要讓商品變得
工作的底層信念，承載著我們對於生活的理解和期許，
它如同一條細線，將我們與世界連結在一起。
從遠古的以物易物，到現代的金錢媒介，工作背後的信念一直在不斷演變，塑造著我們的價值觀和行為方式。
唯一不變的是，之所以能享受到各式各樣的食衣住行，都來自大家的幫助(工作)。
你能想像現在世界，還能用以物易.
臺灣面臨著嚴重缺工，各行各業都急著調整條件搶人才。此篇文章闡述了人們對夢幻工作的渴求，以及對於體面工作意義的反思。同時強調了每個工作者都是平衡社會運作的重要角色，無論是仰賴腦力或體力的工作都需要承擔辛苦與困難。文章最終呼籲讀者要懂得感恩，專注、講究，在自律的道路上不斷成長。
大家最常聽到供需由市場來決定，但是常常商業上卻不是這樣。
供需理論裡面:最重要就是需求與供給之間的關係。
在經濟學模型中用以決定市場的均衡價格和均衡產量[Equilibrium]。
這個曲線模型的因果關係為價格(Price)是因、數量(Quantity)是果。
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只要收集資料，運用筆墨藝術，就能可寫出文章。
學術文章則不一樣。
學術文章要設計實驗製作論據，
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壹、 市場需求的形成
市場需求是指消費者對某一產品或服務的需要，而城市商業則是指在城市中建立商業活動併爲消費者提供商品和服務的經濟系統。二者之間有密切聯繫，市場需求是城市商業發展的驅動力，城市商業的演變也會直接影響市場需求，未來的城市商業發展將受到市場需求的迫切性和多樣性的雙重影響。
稀缺性原理在透過逆反心理、最佳使用條件和如何反制三個方面，影響人們在購買時的心理。稀缺性原理在大眾瘋搶的情況下，最容易讓我們想跟進，並且失心瘋亂買。在買稀缺商品時，記得問自己一句話：「我是在買稀有性、還是在買功能性」。然而，給出去的權利，千萬不要輕易的收回，這時受到的傷害肯定會是雙倍以上。
在金裕鎮的《其實你可以再賣貴一點》一書中，向我們展示了從「需要」到「想要」的轉變過程，以及如何透過策略性的創新思維來創造和提升商品的市場價值。他的思考邏輯主要是運用馬斯洛的需求層級理論，即人類的行為基本上是根據「需求」賦予動機，有有二個原則：原則一：如果需求被滿足後，就不會再做出行為，且需求是有階級
1. 生產力經濟學，源自於Adam Smith國富論，但很可惜並無後人將其引申，普通經濟學理論太過強調需求的變化，卻忽視生產活動的變動段均衡價格及產出的影響。
2. 這個理論寫在這裡，作為後續投資理財的重要參考依據！
當我們談論到價格策略時，一個經常被忽視的要素就是「稀有性」。在金裕鎮的《其實你可以再賣貴一點》一書中，他提到了如何將普通商品轉化為市場上的稀有商品，從而提高價格。這不僅是對產品外觀或包裝的簡單修改，而是一種對商品和服務真正的重新定位，使其成為無法輕易獲得的對象，從而增加顧客的渴望感。
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工作的底層信念，承載著我們對於生活的理解和期許，
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供需理論裡面:最重要就是需求與供給之間的關係。
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