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交情--- 當主管,如何結交有利的對象?

2023/01/09閱讀時間約 7 分鐘
本圖轉載自Yahoo時尚美妝
要讓更多的人如你所願完成工作,你必須具備的不是一招半式的管理技巧,而是能在千軍萬馬中指揮若定的心理素質。

隨著一個人職位提升,跟人說話交往,就要越加謹慎。因為職權越大影響越大,隨意說話,很容易動輒得咎。而權力越大薪水越高的職位,就會有越多的人想要爭奪,所以不管身處現職,或是想要更上層樓,都要提防競爭對手的陷害。
官做越大朋友越少,高處不勝寒。
身在高位,真的都不能交朋友嗎?
我初進職場時的總經理,是位能力傑出的傳奇人物,我在文章「幽默」裡曾經提過他。他有一位出身金融家族的中學好友,詹董。在那個拚酒論英雄的年代,我們最害怕的,就是在總經理跟詹董帶隊拚酒時,被總經理調兵遣將挑選上。
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法蘭克
法蘭克
曾經擔任日商、德商及本土企業主管。縱橫職場跌跌撞撞三十年,有收穫,有成就,有失落,也有感傷。 我自覺有義務將職場上的經驗心得書寫成文字,分享給所有在職場的朋友。希望自己的經驗,能夠對閱讀的朋友有所幫助,因而知道在工作上應該避免的謬思和值得努力的方向,減少誠惶誠恐忐忑不安的壓力。
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