找回動力!6個策略助你走出低潮,重新啟動行動引擎

更新 發佈閱讀 6 分鐘

最近,自己也不小心陷入一場不算小的低潮。那種感覺就是明明知道有很多事該做,卻總是提不起勁,整個人深陷在「動力不足」的泥沼中。

自己也很清楚,這不是怠惰,而是一個信號。

它在提醒著我,原來設定的奮鬥方向可能模糊了、目標也失焦了、過多的期待造成身心壓力悄悄超載。甚至也缺乏了把事情完成的成就感。

為了讓自己走出困境,我參考了一些書籍和文章,並結合自身思考,整理出這6項策略。它幫助我疏通了內在的阻塞點,如果你也正為沒動力而煩惱,希望這份心得能陪伴你,重新點燃行動的引擎。🔥


🧭 一、校準內在羅盤:重新找回你的「為什麼」

失去動力,往往始於偏離初衷。求好心切的當下,行動與內心深層的渴望脫鉤。自然會感到迷惘。此時可以花點時間靜下來,用這三個問題校準自己的方向:

  1. 連結身份: 目前進行的計畫,與自己「長期想成為的那個人」有什麼關聯?還是其實已經偏離了原來設定的航道?
  2. 看見代價: 如果現在就放棄,一年後的我會錯過什麼、後悔什麼?
  3. 預見成長: 如果我堅持下去,一年後我會更靠近一個怎樣更美好的自己?

🛠️ 兩個工具可以應用:

  • Ikigai 人生意義圖(文氏圖): 協助你找到熱情、使命、專業與天賦的甜蜜交集點。
  • 「Be-Do-Have」模型: 從「想成為(Be)」的理想樣貌,反思自己該「做什麼(Do)」,最終才能「擁有(Have)」渴望的生活。

🧩 二、慢下來,將大目標拆解成「微行動」

面對一座遙不可及的高山,任誰都會望而卻步。此時不妨讓自己慢下來吧。同時將看似遙遠的目標,拆解成「最小可行步驟(Minimum Viable Action)」,這個步驟要小到讓你「幾乎沒有理由拒絕執行」。

  • 目標是寫一本書?今天的微行動:打開文件,寫下 100 個字。
  • 目標是規律運動?今天的微行動:換上運動服,在地板上做一個伸展。
  • 目標是成功轉職?今天的微行動:瀏覽 3 個理想的職位描述,記下關鍵字。

每完成一個微小的任務,大腦就會釋放「成就感多巴胺」,驅動你繼續下一步,形成一個強而有力的正向循環。


🌿 三、打造動力環境:讓好習慣自動發生

動力,很多時候不是靠強大的意志力硬撐出來的,就算可以靠意志力也無法持久。反而應該以巧妙的行為設計「引導」出來。或是與其要用意志力對抗誘惑,不如直接移除它。

  • 整理你的物理空間: 一個乾淨、整潔的工作區能顯著減少干擾,讓專注變得更容易。
  • 設計你的專注節奏: 嘗試番茄鐘工作法(Pomodoro),透過「25 分鐘專注 + 5 分鐘休息」的循環,維持高效與精力。
  • 靠近你的動力社群: 主動與積極、有行動力的人連結。無論是加入成長社群,或與朋友組成共學小組,讓環境的能量感染你。

💬 四、建立支持系統:讓行動產生「回應」

一個人的努力,很容易在孤獨中消磨殆盡。行動需要「回應」,而回應來自於有效的回饋與支持,它時刻提醒我們並非獨自前行。

  • 尋找「賦能伙伴」: 找幾位信賴的朋友聊聊,幫忙釐清自己的卡點。必要時把自己敲醒也沒問題。當然,在交流的過程中,除了梳理自己目前的問題,也讓自己多一份堅持下去的溫暖理由。(這項我覺得超級重要)
  • 成為自己的觀察者: 透過寫成長日誌,或利用 Notion、ChatGPT 進行每日覆盤,客觀地看見自己的微小進步。
  • 在社群中分享成果: 別害怕分享你的階段性勝利,無論多小。在信任的小組或社群中,你的努力會被看見,並轉化為更強的動力。

🔋 五、關照情緒電池:停止內耗,優先充電

自己在動力不足時常伴隨著情緒低落及內耗?這並非巧合。很多時候,問題的根源不是理性上的怠惰,而是「情緒電池」已經耗盡。此刻,最不需要的就是自我責備

  • 安排「刻意留白」: 給自己一段完全不談目標、不談生產力的時間。去散步、聽音樂、深度閱讀,或僅僅是靜坐冥想。這是最高效的充電方式。
  • 學會辨識與接納倦怠: 當疲憊來襲,請理解這是身體發出的正常信號。坦然接納它,而不是對抗它或因此感到罪惡。
  • 進一步的自我探問: 「此刻,我最需要的是什麼?是更多的休息、溫暖的陪伴,還是一個小小的挑戰?」傾聽內心的答案,不用有壓力的滿足它。

⚙️ 六、啟動動力系統:用工具取代善變的情緒

情緒是浮動的,但系統是可靠的。與其總是等待「感覺對了」才行動,不如借助科技工具,將動力打造成一個自動化的習慣系統

  • 讓 AI 成為你的助理: 使用 ChatGPT 或 Notion AI 協助你拆解任務、規劃排程;利用 Habitica 這類遊戲化工具,將完成任務變成有趣的挑戰。
  • 建立「每週檢視」儀式: 每週末花 15 分鐘回顧,問自己一個極具力量的問題:「這週,我最為自己感到驕傲的一件事是什麼?」這個儀式能持續累積你的自我效能感。
  • 從「情緒驅動」轉為「系統驅動」: 最終的目標是,讓你的行動不再依賴一時的熱情,而是成為一個無論晴雨都能穩定運行的日常節奏。

動力,從來都不是一個需要用力「尋找」的東西,它更像一個需要用心「疏通」的過程。希望這些策略能幫助你找到卡住的癥結,從一個微小的行動開始,讓能量重新流動起來。

歡迎追蹤我的粉專 精準聚焦X職涯發展

留言
avatar-img
留言分享你的想法!
avatar-img
我是職涯諮詢師-Jerry哥
6會員
17內容數
我是職涯諮詢師 Jerry哥,陪伴您找到職涯方向、設計專屬成長路徑。擁有授課及諮詢實務經驗,擅長職涯探索、轉職策略、履歷面試健檢與目標設定,幫助你看見自己的價值與潛力。在這裡,我會分享職涯發展觀點、實務諮詢案例、常見問題解析,讓您在閱讀中獲得啟發與工具,找到屬於自己的下一步。
2025/09/05
探討如何透過培養軍人的內在動力,提升其留任意願與部隊戰力。文章分析內在動力的影響、領導者的角色、職涯錨定的重要性,以及如何將外在誘因轉化為內在動力,最終達到穩定軍隊人力,強化國軍戰力的目標。
2025/09/05
探討如何透過培養軍人的內在動力,提升其留任意願與部隊戰力。文章分析內在動力的影響、領導者的角色、職涯錨定的重要性,以及如何將外在誘因轉化為內在動力,最終達到穩定軍隊人力,強化國軍戰力的目標。
2025/08/30
大家有聽過EVLN模型嗎?它的全名是「離開-建言-忠誠-忽視(Exit-Voice-Loyalty-Neglect)」模型。是組織行為學與心理學領域中,用來分析個體或員工面對不滿意情況時四種主要行為反應的重要理論。自1970年Hirschman首次提出以來,該模型已廣泛應用於員工滿意度、組織管理及社
2025/08/30
大家有聽過EVLN模型嗎?它的全名是「離開-建言-忠誠-忽視(Exit-Voice-Loyalty-Neglect)」模型。是組織行為學與心理學領域中,用來分析個體或員工面對不滿意情況時四種主要行為反應的重要理論。自1970年Hirschman首次提出以來,該模型已廣泛應用於員工滿意度、組織管理及社
2025/08/27
「費斯汀格法則」指出,幸福的10%來自外在事件,90%取決於對事件的反應。文章提供塞車、職場衝突等實例說明,並分享五個情緒管理技巧:情緒覺察、認知轉換、呼吸與正念、反應選項清單和正向語言替換,幫助讀者掌握90%的力量,成為幸福的設計師。
Thumbnail
2025/08/27
「費斯汀格法則」指出,幸福的10%來自外在事件,90%取決於對事件的反應。文章提供塞車、職場衝突等實例說明,並分享五個情緒管理技巧:情緒覺察、認知轉換、呼吸與正念、反應選項清單和正向語言替換,幫助讀者掌握90%的力量,成為幸福的設計師。
Thumbnail
看更多
你可能也想看
Thumbnail
還在煩惱平凡日常該如何增添一點小驚喜嗎?全家便利商店這次聯手超萌的馬來貘,推出黑白配色的馬來貘雪糕,不僅外觀吸睛,層次豐富的雙層口味更是讓人一口接一口!本文將帶你探索馬來貘雪糕的多種創意吃法,從簡單的豆漿燕麥碗、藍莓果昔,到大人系的奇亞籽布丁下午茶,讓可愛的馬來貘陪你度過每一餐,增添生活中的小確幸!
Thumbnail
還在煩惱平凡日常該如何增添一點小驚喜嗎?全家便利商店這次聯手超萌的馬來貘,推出黑白配色的馬來貘雪糕,不僅外觀吸睛,層次豐富的雙層口味更是讓人一口接一口!本文將帶你探索馬來貘雪糕的多種創意吃法,從簡單的豆漿燕麥碗、藍莓果昔,到大人系的奇亞籽布丁下午茶,讓可愛的馬來貘陪你度過每一餐,增添生活中的小確幸!
Thumbnail
想知道你是否累過頭了嗎?這篇文章將分享身體和心理疲勞的症狀,並提供12個實用的深度休息小撇步,讓你找回活力!精準時間管理、晨間能量啟動、均衡營養補給等方式都將助你充電滿滿。另外,心靈SPA、探索新知、數位斷捨離等方法也將幫助你讓五感重新甦醒。適時的休息,能讓你走更長遠的路!
Thumbnail
想知道你是否累過頭了嗎?這篇文章將分享身體和心理疲勞的症狀,並提供12個實用的深度休息小撇步,讓你找回活力!精準時間管理、晨間能量啟動、均衡營養補給等方式都將助你充電滿滿。另外,心靈SPA、探索新知、數位斷捨離等方法也將幫助你讓五感重新甦醒。適時的休息,能讓你走更長遠的路!
Thumbnail
在快節奏的現代社會中,繁重的工作和生活壓力經常使人感到疲憊不堪。本文介紹了10種提升能量的方法,包括健康飲食、積極社交、心理調節等,以幫助讀者走出疲憊,找回活力,過上更健康、更充實的生活。
Thumbnail
在快節奏的現代社會中,繁重的工作和生活壓力經常使人感到疲憊不堪。本文介紹了10種提升能量的方法,包括健康飲食、積極社交、心理調節等,以幫助讀者走出疲憊,找回活力,過上更健康、更充實的生活。
Thumbnail
前幾週花了時間理解過勞以及職場健康意識,接下來的篇章要切進最重要的「行動」——檢測自我狀態之後,如果發現狀態失衡了,此時,應該要做些什麼才好呢? 但切進主題以前,我也還是要跟各位讀者說一聲:每個人的時程表都是不一樣的,如果你的狀態可以在短期之內有巨大成效,那是一個值得慶幸的好事;但如果你的身體希望
Thumbnail
前幾週花了時間理解過勞以及職場健康意識,接下來的篇章要切進最重要的「行動」——檢測自我狀態之後,如果發現狀態失衡了,此時,應該要做些什麼才好呢? 但切進主題以前,我也還是要跟各位讀者說一聲:每個人的時程表都是不一樣的,如果你的狀態可以在短期之內有巨大成效,那是一個值得慶幸的好事;但如果你的身體希望
Thumbnail
實際生活上,常常想要達成某個目標,卻三分鐘熱度,一開始無比興奮,動力隨著時間拉長不斷遞減,達成目標的行為斷斷續續,最後放棄,然後歸咎原因是動力不足。
Thumbnail
實際生活上,常常想要達成某個目標,卻三分鐘熱度,一開始無比興奮,動力隨著時間拉長不斷遞減,達成目標的行為斷斷續續,最後放棄,然後歸咎原因是動力不足。
Thumbnail
當速度趨緩,疲勞感瞬間像煮沸熱水冒出的氣泡一樣,接二連三的向上冒,心理的疲勞。在不想休息的時候被迫休息,出現了一點無力感。
Thumbnail
當速度趨緩,疲勞感瞬間像煮沸熱水冒出的氣泡一樣,接二連三的向上冒,心理的疲勞。在不想休息的時候被迫休息,出現了一點無力感。
Thumbnail
又來點負能量,我快要把「在日打工人求生守則」變成「負能量時間」了,不是這樣的吧?所以我打算把這件事情做一個交代,也給同樣在社會上打拼的你/妳做一個參考,如果不知道前因後果可以參考這裡 裡面有我今年想當斜槓大嬸的來龍去脈,如果不想參考前面的故事也不影響,這篇主要是情報文 經過5月初的散心之旅(?
Thumbnail
又來點負能量,我快要把「在日打工人求生守則」變成「負能量時間」了,不是這樣的吧?所以我打算把這件事情做一個交代,也給同樣在社會上打拼的你/妳做一個參考,如果不知道前因後果可以參考這裡 裡面有我今年想當斜槓大嬸的來龍去脈,如果不想參考前面的故事也不影響,這篇主要是情報文 經過5月初的散心之旅(?
Thumbnail
在現代快節奏的工作環境中,上班族往往面臨著壓力和挑戰,這可能導致工作動力下降,對任何事都提不起勁,甚至感到憂鬱。本文探討了導致上班族缺乏工作動力的主要原因,並提供了一系列方法和改變步驟,可以協助提升工作動力,擺脫憂鬱,並讓自己熱愛工作。
Thumbnail
在現代快節奏的工作環境中,上班族往往面臨著壓力和挑戰,這可能導致工作動力下降,對任何事都提不起勁,甚至感到憂鬱。本文探討了導致上班族缺乏工作動力的主要原因,並提供了一系列方法和改變步驟,可以協助提升工作動力,擺脫憂鬱,並讓自己熱愛工作。
追蹤感興趣的內容從 Google News 追蹤更多 vocus 的最新精選內容追蹤 Google News