2023-01-17|閱讀時間 ‧ 約 2 分鐘

自閉症者的自我培養適應不確定性。

通常,自閉症者的行程表安排,是要經過和家人討論,並張貼一張一天行程表,才能見得到。
而自閉症者的自我培養適應不確定性,就要有前提。
就是,有建立在一定的量,少一部分也不怎麼樣的認知。

這就需要自閉症者的時間去建立,例如,在愛肯樂活工場的所有自閉症員工,所分配到對外工作的次數不同。
通常是以自閉症者的專長,為了能順利賣饅頭。
因此,比較少換別的自閉症員工去做。
而在對外賣饅頭的自閉症員工,主要是工作人員的協助。
因為,愛肯樂活工場,主要收中度以上的自閉症者。
因此,在協助建立少一部分不怎樣的認知,需要更多的耐心。
而在輕度自閉症者的部分,需要建立少一部分不怎樣的認知,就可以從固定的一定量開始。
例如,每週一至週五玩有興趣的活動,刻意隨便選一天不進行。
而且,要有斷捨離的勇氣。
因此,一段時間之後,再漸進式增加。
如此一來,到一週的週一至週五沒有參加有興趣的活動,就可以隨興不進行。
當然,這需要時間。因為,自閉症者剛開始,容易抗拒失去一次有興趣活動的時刻。

因此,輕度自閉症者,能自我培養適應不確定性能力,是重要的。
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這是關於自閉症者的安置和就業的兩條路問題,在這之前,大多為了有個人的生活費,通常以進入職場為主。問題是,在台灣的大部分職場環境,是對自閉症者不利的,因此,自閉症者容易有職場霸凌的危機。所以,在選擇安排自閉症者的安置機構,往往無法進去。因此,這是需要解決的社會問題。
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