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如果你對現在的工作不滿,你可以這麼做

閱讀時間約 3 分鐘

其實沒有「如果」。你對現在的工作不滿,這是肯定的,只是程度的問題。許多對工作不滿的人,下班後就是找朋友聊八卦,罵公司,譙老闆,在吃大餐與喝小酒之中結束一天,在周末要多運動減肥的想法中入睡。周而復始。

 

如果是「軍警公教」這類的工作,轉換自由度較低,本篇先不談;我們要談的是在一般在企業上班的人,其實面對的工作選項極多,如果你努力認真,而且用對方式,不該會長久「龍(?)困潛灘」。

 

一段時間之前,和一個朋友提出一系列建議。在此也把這個套路分享給讀者朋友們:

 

 

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<p>這個專欄是接續謝宇程的著作《人才,自造者》,以及呼應在大學開設的【業界學程】,用多角度探討極端複雜、快速變化的業界實況,和年輕人們一起思考:「在這個時代,我們怎麼前瞻,怎麼找路」。</p>
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<p>中國文字與歷史文化和西方迥異而構成了巨大障礙,因此在歐美成長的人很難真正了解中國。而生長在中國、家人都在中國的人,又因政治因素不見得能得到信任。因此,台灣人的獨特處境,也許反而是個值得好好利用的機遇。</p>
<p>當下的台灣資訊普及流通,但是對於鄰近的中國大陸,我們的理解卻非常淺薄欠缺。如果先把政治集團的利益考量放在一邊,單純以實用主義觀點來思考,也許,這個時代的台灣人正應該多接觸關於中國的知識。</p>
<p>「業界學程」的整體設計是:經過閱讀思辨、資料蒐集、整理分析、訪問調查、實習操作一系列過程,學生初步找尋前進方向並為之準備。這樣的探究不但在找工作的初期要做,甚至會是每個想成為專業的人,一輩子的功課。</p>
<p>年輕人對前途迷惘,不知如何為職業生涯探尋和準備已是長久問題。其實有不少人投入心力與資源希望改善現況,既有的方式包括:1) 經驗分享 2) 實習 3) 資料庫 4) 測驗配適。深想它們的原理、施行方式,都有明顯的限制甚至錯誤。</p>
<p>每一個年輕人都被迫要去回答這些問題:什麼企業有好的管理策略,各種專業的職務特性是什麼,哪個最適合自己,又怎麼為此做準備?開始找工作的這一刻開始就要用到大量的「業界」知識,但是許多人卻從來沒有學過。</p>
<p>中國文字與歷史文化和西方迥異而構成了巨大障礙,因此在歐美成長的人很難真正了解中國。而生長在中國、家人都在中國的人,又因政治因素不見得能得到信任。因此,台灣人的獨特處境,也許反而是個值得好好利用的機遇。</p>
<p>當下的台灣資訊普及流通,但是對於鄰近的中國大陸,我們的理解卻非常淺薄欠缺。如果先把政治集團的利益考量放在一邊,單純以實用主義觀點來思考,也許,這個時代的台灣人正應該多接觸關於中國的知識。</p>
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<p>每一個年輕人都被迫要去回答這些問題:什麼企業有好的管理策略,各種專業的職務特性是什麼,哪個最適合自己,又怎麼為此做準備?開始找工作的這一刻開始就要用到大量的「業界」知識,但是許多人卻從來沒有學過。</p>
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