公司倒了薪水還有救？這招勞工必學！

當雇主倒閉、歇業無力發薪時，勞工該怎麼辦？其實，政府早已替勞工朋友設想周到——**「積欠工資墊償基金」**正是為此而設！

🔍 什麼是「積欠工資墊償基金」？

這是由勞動部設立、由勞保局負責執行的制度，目的是當勞工面對雇主歇業、破產或清算，求償無門、薪資無著落時，政府可先行「墊付」被拖欠的工資、資遣費或退休金，幫助勞工度過難關、維持基本生活權益。

📌 墊償範圍有哪些？

勞保局說明，「墊償基金」的範圍包括：

1. 工資部分： 雇主歇業、清算或宣告破產前6個月內所積欠的工資。
2. 資遣費與退休金（需在「6個月平均工資限額」內）： 依《勞動基準法》規定的資遣費與退休金。 依《勞工退休金條例》規定的資遣費。

📝 如何申請墊償？

• 法院核發的債權證明
• 事業單位已歇業、清算或宣告破產的證明
• 其他必要的佐證資料

詳細申請流程與表格，可上勞保局官網查詢：

📄 一次看懂懶人包：

👉 https://www.bli.gov.tw/0107808.html

📄 墊償制度專區：

👉 https://www.bli.gov.tw/0000004.html

🛡️ 勞工自保小提醒

為了避免權益受損，平時可以這樣做：

• 定期檢查薪資是否如期發放
• 留存出勤紀錄與薪資明細
• 關注公司經營狀況
• 若發現有積欠工資情形，儘速向勞動主管機關尋求協助

✅ 結語

在職場上遭遇雇主倒閉不是勞工的錯，政府透過「積欠工資墊償基金」協助受害勞工即時紓困，保障最基本的生活權益。如果你或親友遇上類似情況，記得善用這項制度，不讓權益睡著！