你還卡在新手村,但你早就不是新手了

更新 發佈閱讀 4 分鐘

你一定經常在動漫或小說中看到這樣的劇情,
主角帶著現代知識轉生到技術落後的異世界,
靠著腦中的「百科全書」大放異彩,
成為受人景仰的先知。

我們以為現實也是如此,
只要我瘋狂閱讀學習,
掌握了最新的 AI 工具或思維模型,
回到傳統守舊的職場,
我就能像開外掛一樣受到眾人景仰。

但現實往往給了我們一記響亮的耳光。

在封閉守舊的職場裡,
當你帶著他們沒看過的工具出現,
很難有機會被當成英雄,
更多時候,
只會被當成「來亂的」。


你一定遇過這樣的資深前輩,
面對著上千筆的資料,
寫個腳本 5 分鐘就能自動跑完。

但前輩堅持拒絕,
他說:「電腦會出錯,人工檢查才安心。」

於是,他花了整整 3 個小時,
在那裡逐筆核對,
滑鼠點擊聲響徹整個辦公室。

最後他加班加得滿頭大汗、兩眼昏花,
覺得自己的全心投入才是專業的態度。
而早已做完工作的你,
卻被貼上「投機取巧」的標籤。

​在落後的世界裡,
效率是一種罪,
因為你會戳破那些,
花大量時間做白工的事實。

閱讀學習讓你擁有外掛,
但身體卻困在充滿慣性的組織裡。
這種看著鐵達尼號撞向冰山,
卻無能為力的撕裂感,
比無知更讓人痛苦。


那麼,身為清醒的「異類」,
我們該怎麼辦?跟他們吵架嗎?

要解決這種格格不入,我有三個建議的解法:

策略一:當個「偵查兵」,而不是「傳教士」。

很多人讀了點書,
就急著當傳教士,
想把好的知識硬塞給公司。

但想要,不等於需要。

在施展魔法之前,
先像偵查兵一樣觀察地形。

這群人真的需要自動化嗎?
還是他們其實很享受這種「看起來很努力」的低效?

如果對方只想悠閒騎著鐵馬,
你硬要送他一台特斯拉,
那不是禮物,是額外的負擔。

策略二:練習「向下兼容」,這是強者的溫柔。

這聽起來可能有些委屈,
換個角度想,
你會因為一個國小生解不出工程數學,
就質疑他的態度和努力嗎?

你只會摸摸他的頭,笑著對他說:

沒關係,等你長大一點,
多學一點,你就會懂了。

在職場也是如此。

那些抗拒新工具、堅持用老方法的人,
往往只是認知仍然停留在前一個版本的人。

他們將自己保護得很好,
還沒有認知到外界劇烈的變化。
你能理解他們,但他們暫時無法理解你。

不要跟小學生爭論微積分。
你的憤怒,只會降低你的格局。

策略三:如果無法改變風向,那就更換「地圖」。

如果你已經盡力偵查,
也給予了慈父般的耐心,
卻依然感到窒息。

那說明你還待在「新手村」。

這裡的任務單純、怪物等級太低,
給不了你經驗值,只會消耗你寶貴的時間。

你的「格格不入」,
其實是世界在給你暗示,
該啟程去下一個關卡了。

不要在滿是史萊姆的地方,
反覆展示你的屠龍之術,

去尋找那些能看懂你價值的戰場吧。


閱讀學習是為了發現更多的可能性,
而不是讓你討厭現在的環境。

真正的強者,是擁有餘裕的。

你可以選擇留下,
像個導師一樣,
帶著身邊的隊友一起練功升級。

你也可以選擇離開,
去尋找等級更高、更適合你的公會。

選擇要前往哪一張地圖的人,永遠是你自己。

留言
avatar-img
光廷技師
33會員
136內容數
用工程思維陪你成長的土木技師| 在這裡,我希望和你分享工程背後的邏輯, 也分享那些讓我們更堅強的故事。
光廷技師的其他內容
2026/02/02
一個人開發 2,000 道料理、手作 3D 炸雞塔? 日本名古屋有一位「把餐廳當遊樂場」的奇人老闆, 即使中風康復後依然笑著說:「像今天這樣的日子能持續到死就好。」 你還在追求 Work-Life Balance 嗎? 看看這位高手如何打破工作與生活的界線,活出嘉年華會般的人生。
Thumbnail
2026/02/02
一個人開發 2,000 道料理、手作 3D 炸雞塔? 日本名古屋有一位「把餐廳當遊樂場」的奇人老闆, 即使中風康復後依然笑著說:「像今天這樣的日子能持續到死就好。」 你還在追求 Work-Life Balance 嗎? 看看這位高手如何打破工作與生活的界線,活出嘉年華會般的人生。
Thumbnail
2026/02/01
在工程職場中,專業高度同質化,真正拉開差距的往往是表達力。 本文從工程簡報、投標與查核的實際場景出發, 說明為何炫技式設計與故事型簡報,反而會提高理解成本、拖慢決策。 好的表達不是表現自己,而是讓主管與委員能夠快速理解、安心決策,避免專業被低估。
Thumbnail
2026/02/01
在工程職場中,專業高度同質化,真正拉開差距的往往是表達力。 本文從工程簡報、投標與查核的實際場景出發, 說明為何炫技式設計與故事型簡報,反而會提高理解成本、拖慢決策。 好的表達不是表現自己,而是讓主管與委員能夠快速理解、安心決策,避免專業被低估。
Thumbnail
2026/01/30
一個關於「莓你BOOK」的行銷故事,揭開職場升遷的祕密。 結合豐田英二的管理哲學與公共安全檢查的嚴謹態度, 本文將告訴你: 如何透過「多想一步」的細節控精神, 將平凡的工作轉化為驚人的商業機會。
Thumbnail
2026/01/30
一個關於「莓你BOOK」的行銷故事,揭開職場升遷的祕密。 結合豐田英二的管理哲學與公共安全檢查的嚴謹態度, 本文將告訴你: 如何透過「多想一步」的細節控精神, 將平凡的工作轉化為驚人的商業機會。
Thumbnail
看更多
你可能也想看
Thumbnail
vocus 慶祝推出 App,舉辦 2026 全站慶。推出精選內容與數位商品折扣,訂單免費與紅包抽獎、新註冊會員專屬活動、Boba Boost 贊助抽紅包,以及全站徵文,並邀請你一起來回顧過去的一年, vocus 與創作者共同留下了哪些精彩創作。
Thumbnail
vocus 慶祝推出 App,舉辦 2026 全站慶。推出精選內容與數位商品折扣,訂單免費與紅包抽獎、新註冊會員專屬活動、Boba Boost 贊助抽紅包,以及全站徵文,並邀請你一起來回顧過去的一年, vocus 與創作者共同留下了哪些精彩創作。
Thumbnail
🎧 當專案延宕、錯誤發生時,你的提問是在「找兇手」還是在「找出口」? 🌟 在職場中,我們常遇到一種尷尬情境:明明只是想釐清事實,對方卻立刻像「踩到雷」一樣進入防衛模式,整場會議瞬間歪樓成責任撇清大會。這並非能力問題,而是關乎「心理安全感」。
Thumbnail
🎧 當專案延宕、錯誤發生時,你的提問是在「找兇手」還是在「找出口」? 🌟 在職場中,我們常遇到一種尷尬情境:明明只是想釐清事實,對方卻立刻像「踩到雷」一樣進入防衛模式,整場會議瞬間歪樓成責任撇清大會。這並非能力問題,而是關乎「心理安全感」。
Thumbnail
總是納悶為何平日努力認真做事,主管卻無視你的付出嗎?到底該怎麼做好「向上管理」,才能讓自己在職場上無可取代呢?
Thumbnail
總是納悶為何平日努力認真做事,主管卻無視你的付出嗎?到底該怎麼做好「向上管理」,才能讓自己在職場上無可取代呢?
Thumbnail
「打開薪資單,發現部屬領得比我多......」 這一刻,身為主管的你,心態是不是崩了? 每天幫他收爛攤子、扛責任,結果他薪水還比你高?這還有天理嗎? 先別氣!這叫「薪資倒掛」,是職場常態,但不代表你輸了! 💡 他是「績優股」,你是「潛力股」。
Thumbnail
「打開薪資單,發現部屬領得比我多......」 這一刻,身為主管的你,心態是不是崩了? 每天幫他收爛攤子、扛責任,結果他薪水還比你高?這還有天理嗎? 先別氣!這叫「薪資倒掛」,是職場常態,但不代表你輸了! 💡 他是「績優股」,你是「潛力股」。
Thumbnail
在職場中感到有志難伸?本文從管理心理學角度,深入剖析「向上管理」的核心價值,顛覆一般人對拍馬屁的誤解,並提供具體的策略框架。透過釐清期待、策略性適應主管風格,以及高難度對話技巧,將你從「聽命行事者」轉變為主動的「被信任的顧問與策略夥伴」,加速職涯發展。
Thumbnail
在職場中感到有志難伸?本文從管理心理學角度,深入剖析「向上管理」的核心價值,顛覆一般人對拍馬屁的誤解,並提供具體的策略框架。透過釐清期待、策略性適應主管風格,以及高難度對話技巧,將你從「聽命行事者」轉變為主動的「被信任的顧問與策略夥伴」,加速職涯發展。
Thumbnail
你的溝通是否總在原地打轉?本文將分享不靠話術、不是說服的四個溝通原則,讓你的邏輯跑在情緒前面,真正推動合作。 在職場上,我們最常遇到的溝通障礙,不是沒說,而是說得不完整、不對焦、不被理解。「我明明講了好幾次,還是沒用」是許多人的心聲。 這篇文章將分享我的核心溝通觀:「深度溝通,不靠話術,而靠讓對
Thumbnail
你的溝通是否總在原地打轉?本文將分享不靠話術、不是說服的四個溝通原則,讓你的邏輯跑在情緒前面,真正推動合作。 在職場上,我們最常遇到的溝通障礙,不是沒說,而是說得不完整、不對焦、不被理解。「我明明講了好幾次,還是沒用」是許多人的心聲。 這篇文章將分享我的核心溝通觀:「深度溝通,不靠話術,而靠讓對
Thumbnail
AI Agent 不只是聊天工具,而是能協助產品團隊自動化日常任務、提升效率的工作夥伴。從筆記整理到任務生成,每個部門都找到適合的用法。
Thumbnail
AI Agent 不只是聊天工具,而是能協助產品團隊自動化日常任務、提升效率的工作夥伴。從筆記整理到任務生成,每個部門都找到適合的用法。
Thumbnail
本書《至少努力當上主管一次吧》提供職場新鮮人與遭遇逆風的職場人士寶貴的建議,內容涵蓋向上管理、團隊合作、時間管理等面向,協助讀者快速適應職場環境,提升工作效率與人際關係。
Thumbnail
本書《至少努力當上主管一次吧》提供職場新鮮人與遭遇逆風的職場人士寶貴的建議,內容涵蓋向上管理、團隊合作、時間管理等面向,協助讀者快速適應職場環境,提升工作效率與人際關係。
追蹤感興趣的內容從 Google News 追蹤更多 vocus 的最新精選內容追蹤 Google News