希伯來文中的創業精神相關詞彙(摘自《虎之霸》)

閱讀時間約 4 分鐘
  1. Balagan ( noun ) : 混亂。
例句:The way they're managing that company is complete balagan.
2. Chanich: 學員;實習生;學徒。
3. Chutzpah: 虎之霸,為了達成目標直接了當,不求政治正確。虎之霸,也可用來形容勇敢或大膽的人事物,尤其是在企業脈絡中。
2018 年,馬雲參訪以色列時曾分享他從以色列企業學到的兩件事:「創新與虎之霸 - 改變的勇氣。」
例句:It takes a lot of chutzpah to sign such a deal.
4. Combina 為了行為人的利益而規避體制,產生的非正規的解決方案,且並無貶意。
例句:They managed to save 5 percent of the fees, what a combina.
5. Davka 莫名其妙。
6. Dugri 有話直說,不拐彎抹角。這個字用來代表講者接下來要說一段重點了,常用在要說出忠言逆耳的話時。
例句:Dugari, i don't understand the purpose of this meeting.
7. (1) Firgun ( noun ) : 真心替他人感到開心;參與他人的快樂,不覺得眼紅。
(2) Lefargen ( verb ): 真心想讓他人感覺愉快。
8. lltur 隨機應變想出辦法解決問題。
9. Katan alay 小意思;沒甚麼;輕鬆。
Source: Pixabay
10. Leezrom 順其自然。
11. Madrich 督導;老師;指引方向的人。
Source: Pixabay
12. Rosh gadol 大頭;企業家特質,能夠做超過本分、高瞻遠矚、能洞燭機先、扛起額外責任的人。
【反義詞】rosh katan 小頭 - 只把份內工作做完,安靜離職的人。
13. Shalom 平安。shalom alecha 願你平安。
14. Shiftzur 找出問題,針對大方向提出解決方案,再把解決方案拆解成易於執行的小單元。
15. Tachles 務實的目標,字面意是「結尾、目的、目標」。也可直譯為「你做對了」。
例句:Tachles, I don't know why you kept that job for so long. It's good you finally quit.
16. Yalla. 來吧!直譯為「走吧!」
例句:Yalla, let's do it!
17. Yiheye beseder 船到橋頭自然直;無論如何會沒事的。
例句:Don't worry about losing your job; yiheye beseder.
希伯來文忠的創業精神相關詞彙(摘自《虎之霸》,頁 289~298)。

筆者簡介:

林奐名,目前在餐飲新創擔任營運總監。政治大學新聞研究所碩士,卻從未擔任一天的正職記者。過去 5 份工作皆任職於知名企業:統一、雀巢、85度C、Gogoro 和恆隆行。他是 Gogoro 首批開疆闢土的員工之一,前後 6.33 年,先在其首間實體門市 – 信義全球體驗中心擔任總店長,後成為 Gogoro資深車主社群經理,透過線上跟線下操作,轉動 Gogoro 社群,產生大量行銷內容與媒體效益,並創造正向改變,引領 1,303 位車主創下金氏世界紀錄;亦曾率領 Gogoro 用戶社群行銷團隊以「團隊名義」獲選為《經理人月刊》2020 年度「100MVP經理人」之一!更曾以英文向美國前副總統高爾執行簡報。加入 Gogoro 前,是貨真價實的咖啡職人,號稱血液裡的咖啡因濃度高達 95%,並擁有「巴西專業咖啡鑑定師」與「國際咖啡品質鑑定師」雙證照。就學時即任政治大學職涯發展中心中、英文履歷表寫作與面試顧問團團長,並擔任英國國家廣播電台 (BBC) 特約口譯員、美聯社 (Associated Press) 實習記者等,亦曾遠赴法國巴黎高等政治學院攻讀交換學生學程一年。至今共累計超過 182 場教育訓練以及演講經驗,主題橫跨社群行銷、咖啡、履歷表/自傳/Cover Letter 撰寫、面試技巧與職涯諮詢等主題。
若有任何合作需求,歡迎來信:elvistaiwan2021@gmail.com。
為什麼會看到廣告
avatar-img
90會員
198內容數
曾向美國前副總統高爾執行簡報。累積超過181場演講或訓練,主題涵蓋:履歷表/自傳/Cover Letter撰寫、面試技巧與職涯諮詢、社群行銷、減醣心得與體適能、咖啡等;著作散佈在《大人學》、《Cheers》、《商業週刊》、《104》等。也在 104, 1111, Yes123, Sofasoda 等擔任職涯顧問。
留言0
查看全部
avatar-img
發表第一個留言支持創作者!
Elvis Lin的沙龍 的其他內容
104. spur 骨刺 105. blackheads 黑頭粉刺 106. goosebumps 雞皮疙瘩 107. ovum 卵子 108. heat [also]預賽 109. kendo 日本劍道 110. “Torch Relay” 「聖火傳遞」 111. dummy play 假動作
9. lather 肥皂泡沫 10. ledge 架 11. falter 支吾其詞 12. mitt 手套 13. smug 沾沾自喜的 14. rut 常規 15. cub 幼獸 16. bauble 美觀而不實用的東西 17. bloke 傢伙 18. Dane 丹麥人
192. bowdlerize 刪節;刪改 193. carpe diem [拉]抓住今天;及時行樂 (= seize the day) 194. elegy 哀歌;輓歌 195. haiku (日本)三行俳句詩 196. tragicomedy 悲喜劇 197. equilateral trian
在生活中,良好的人際關係並不只是蛋糕上那層附帶的糖霜而已。良好的人際關係就是蛋糕本身。 Good relationships are more than just the icing on the cake in life. They are the cake.
24. angst 【德】不安,憂慮,擔心 25. thorium【化】釷 26. monoxide 一氧化物 Ex. Carbon monoxide 27. sawdust 鋸木屑[U] 28. bone dry 極乾燥的,乾透的;大旱的 29. starch 澱粉[U] 30. Star-Spa
26. at the eleventh hour 在最後一刻 27. blow-by-blow account(ing) 細目 28. bring down the curtain on something 結束 29. all and sundry 大家 = everybody 30. by le
104. spur 骨刺 105. blackheads 黑頭粉刺 106. goosebumps 雞皮疙瘩 107. ovum 卵子 108. heat [also]預賽 109. kendo 日本劍道 110. “Torch Relay” 「聖火傳遞」 111. dummy play 假動作
9. lather 肥皂泡沫 10. ledge 架 11. falter 支吾其詞 12. mitt 手套 13. smug 沾沾自喜的 14. rut 常規 15. cub 幼獸 16. bauble 美觀而不實用的東西 17. bloke 傢伙 18. Dane 丹麥人
192. bowdlerize 刪節;刪改 193. carpe diem [拉]抓住今天;及時行樂 (= seize the day) 194. elegy 哀歌;輓歌 195. haiku (日本)三行俳句詩 196. tragicomedy 悲喜劇 197. equilateral trian
在生活中,良好的人際關係並不只是蛋糕上那層附帶的糖霜而已。良好的人際關係就是蛋糕本身。 Good relationships are more than just the icing on the cake in life. They are the cake.
24. angst 【德】不安,憂慮,擔心 25. thorium【化】釷 26. monoxide 一氧化物 Ex. Carbon monoxide 27. sawdust 鋸木屑[U] 28. bone dry 極乾燥的,乾透的;大旱的 29. starch 澱粉[U] 30. Star-Spa
26. at the eleventh hour 在最後一刻 27. blow-by-blow account(ing) 細目 28. bring down the curtain on something 結束 29. all and sundry 大家 = everybody 30. by le
你可能也想看
Google News 追蹤
Thumbnail
我在 Fuhai 擔任共同創辦人半年的經歷與反思。從多職兼任到學習管理技巧,作者坦承在繁忙的創業生活中面對種種挑戰的過程,包括適應新環境和靈活調整工作模式。雖然遇到困難,作者仍努力探尋方法論和紀律的重要性,並透過冥想和運動來改善自己,最後意識到創業不只是熱情,還需要系統性的學習。
Thumbnail
我萬萬沒有想到,當初找工作時憑著一股傲氣,抱著「不做被取代性高的工作」這種中二的念頭來到這間公司的際遇,卻在這麼多年後成為讓我勇敢離職的另一塊墊腳石,幾年後回頭看看,我也徹底覺得這是個再正確不過的決定。但不得不說,這種事情還是需要運氣,所以我才會說總經理是我的貴人。
Thumbnail
最近,工作上很用心指導我的主管推薦Sunny閱讀《工作五年,辭職去》這本書。 很感謝主管能教我工作上的流程管理、溝通技巧,還有引導我思考職涯發展的方向,讓我仔細體會不同人、不同做事方法的差異,也讓我更細心的觀察週遭事物,並且反思如果是我會怎麼做。 《工作五年,辭職去》這本書是由日本咖啡連鎖
Thumbnail
新加入一間公司,老闆跟你說你可以隨便挑選兩位上司︰ A上司善良人意,體恤下屬,無論任過失誤犯錯,她都願意包容,陪伴成長,只不過是否能成為高手,則要看個人修為。 B上司為人冷酷,剛正不阿,在她手底下每天均是嚴厲的魔鬼訓練,然而經過她的訓練,凡人都可以做尖兵。 你會怎麼選?
Thumbnail
上次談2024年的職場軟實力,今天就來個活生生的例子可以跟大家分享。 這個案例我真的覺得值得紀錄。 在我經歷的職場生涯中,80%集團主管或者老闆幾乎可以說是超理性派(這裡不談會破口大罵的領導者,這些人除了部分天才特例,絕大部分的老闆只會把員工嚇跑)。近期我加入的一間歷史悠久的集團。由於是集團,因
Thumbnail
之前我在大陸工作時,手下大概有四、五百個員工,最主要的工作就是帶領團隊達成公司要求的業績目標 身為帶大團隊的高階主管,我最重要的工作不是死死盯著每一個人的工作細節(人太多其實也盯不過來😂),而是營造愉悅的工作氛圍,最大化地激發團隊的凝聚力跟驅動力
關於創業家,姑且稱他為老闆,我喜歡他的時尚,更欣賞他的觀念,不是要變得跟他一樣,而是透過他的分享讓自己變得更好。
通常這樣的想法的人都是內心很純樸善良的人,因為他們為了這個世界去發現解決問題的方案,同時尋找代替品的方案,這麼做究竟為了讓世界更加的幸福感。 當你的心中裝下家族,你只是一個小老闆;當你的內心有了員工跟客戶,你算是一個企業家;當你的心擁有天下,你就成為一個王者,這對話又怎麼說?
Thumbnail
最近在 LinkedIn Networking發生了一些有趣的事。對於創業者來說,決心和信任相當重要。創業題目雖重要,但找到優秀的團隊和創辦人更難。執行力和對待團隊的方式也關鍵。展現決心給其他人信任和支持。建議展現願景、執行力、認真對待團隊。
Thumbnail
職場中,主管須確保公司整體利益,但也需適當安排,透過部屬完成任務,激發善意及潛能。透過分享柏帆學長的職場經驗, 探討如何透過非常態事件的彈性因應,創造激發善意與帶人帶心的氛圍。
Thumbnail
我在 Fuhai 擔任共同創辦人半年的經歷與反思。從多職兼任到學習管理技巧,作者坦承在繁忙的創業生活中面對種種挑戰的過程,包括適應新環境和靈活調整工作模式。雖然遇到困難,作者仍努力探尋方法論和紀律的重要性,並透過冥想和運動來改善自己,最後意識到創業不只是熱情,還需要系統性的學習。
Thumbnail
我萬萬沒有想到,當初找工作時憑著一股傲氣,抱著「不做被取代性高的工作」這種中二的念頭來到這間公司的際遇,卻在這麼多年後成為讓我勇敢離職的另一塊墊腳石,幾年後回頭看看,我也徹底覺得這是個再正確不過的決定。但不得不說,這種事情還是需要運氣,所以我才會說總經理是我的貴人。
Thumbnail
最近,工作上很用心指導我的主管推薦Sunny閱讀《工作五年,辭職去》這本書。 很感謝主管能教我工作上的流程管理、溝通技巧,還有引導我思考職涯發展的方向,讓我仔細體會不同人、不同做事方法的差異,也讓我更細心的觀察週遭事物,並且反思如果是我會怎麼做。 《工作五年,辭職去》這本書是由日本咖啡連鎖
Thumbnail
新加入一間公司,老闆跟你說你可以隨便挑選兩位上司︰ A上司善良人意,體恤下屬,無論任過失誤犯錯,她都願意包容,陪伴成長,只不過是否能成為高手,則要看個人修為。 B上司為人冷酷,剛正不阿,在她手底下每天均是嚴厲的魔鬼訓練,然而經過她的訓練,凡人都可以做尖兵。 你會怎麼選?
Thumbnail
上次談2024年的職場軟實力,今天就來個活生生的例子可以跟大家分享。 這個案例我真的覺得值得紀錄。 在我經歷的職場生涯中,80%集團主管或者老闆幾乎可以說是超理性派(這裡不談會破口大罵的領導者,這些人除了部分天才特例,絕大部分的老闆只會把員工嚇跑)。近期我加入的一間歷史悠久的集團。由於是集團,因
Thumbnail
之前我在大陸工作時,手下大概有四、五百個員工,最主要的工作就是帶領團隊達成公司要求的業績目標 身為帶大團隊的高階主管,我最重要的工作不是死死盯著每一個人的工作細節(人太多其實也盯不過來😂),而是營造愉悅的工作氛圍,最大化地激發團隊的凝聚力跟驅動力
關於創業家,姑且稱他為老闆,我喜歡他的時尚,更欣賞他的觀念,不是要變得跟他一樣,而是透過他的分享讓自己變得更好。
通常這樣的想法的人都是內心很純樸善良的人,因為他們為了這個世界去發現解決問題的方案,同時尋找代替品的方案,這麼做究竟為了讓世界更加的幸福感。 當你的心中裝下家族,你只是一個小老闆;當你的內心有了員工跟客戶,你算是一個企業家;當你的心擁有天下,你就成為一個王者,這對話又怎麼說?
Thumbnail
最近在 LinkedIn Networking發生了一些有趣的事。對於創業者來說,決心和信任相當重要。創業題目雖重要,但找到優秀的團隊和創辦人更難。執行力和對待團隊的方式也關鍵。展現決心給其他人信任和支持。建議展現願景、執行力、認真對待團隊。
Thumbnail
職場中,主管須確保公司整體利益,但也需適當安排,透過部屬完成任務,激發善意及潛能。透過分享柏帆學長的職場經驗, 探討如何透過非常態事件的彈性因應,創造激發善意與帶人帶心的氛圍。