本圖轉載自聯合報日本企業照顧員工的制度,事實上,是一個非常完美的社會制度。並不是因為我留戀過去,而是站在企業的競爭力而言。深入閱讀: 互利---揭開日本企業落敗的真相,還原傳統日本企業勞雇制度的優點。 即使遭到美國這樣無情的打擊,導致日本失落了三十年,日本仍然還得以美國馬首是瞻,唯美國是從。 /article/65769c8dfd897800012c7654 ***進階研習專欄「管理成功心法」***Frank .Tzeng曾經擔任日商、德商及本土企業主管。縱橫職場跌跌撞撞三十年,有收穫,有成就,有失落,也有感傷。希望透過分享自己的經驗,能夠對從事管理工作的朋友,有所幫助,因而可以輕鬆領導身體健康,並且順利達成績效。