閱讀筆記《成功語錄超實踐!松下幸之助的職場心法:從思考優先轉為行動優先的「紙一張」思考工作術》

閱讀時間約 1 分鐘
★用「紙一張」有效整理重點、拿回思考主導權,自省思考+行動實踐經營之神的名言!

●為什麼是「紙一張」?

1.只花3分鐘填滿一張紙,就能將被大量資訊搞得焦頭爛額的腦袋整理好。
2.用一張紙整理好的內容特別一目瞭然,對方容易理解。
3.紙一張思考術能夠應用在時間管理、行動實踐、習慣培養等,具體提升行動力!

●松下幸之助:不被困難所困擾。

1.不管做什麼事都要「正面.聚焦」。
2.試著找出正面積極的內容。
3.嘗試改用積極的看法面對。

●松下幸之助:革新自己的工作方式。

1.決定自己的思考、選擇與行動時,不要反自然之道而行。
2.為了對成長發展有貢獻而工作。

●松下幸之助:一日涵養,一日休養。

1.回顧度過假日的方法。
2.挑出跟「自我成長」有關的活動。
3.這個自我投資是為了「對他人的貢獻」嗎?

●松下幸之助:下雨了,就把傘撐開。

1.自問什麼是理所當然的狀態。
2.探究沒有變成理所當然的現實。

●松下幸之助:早晨發想、白天實行,然後在傍晚反省。

1.和正面.聚焦分開來看。
2.不要過度拘泥於多久該做一次。
3.做到六成就好。

●松下幸之助:花七成力看到優點,花三成力看到缺點。

1.面對自己難以應付的人。
2.貫徹適才適用。
3.找出自己難以應付的人的優點。
4.找出優點後,首先試著信任。

●松下幸之助:集合眾人的智慧。

1.請別人幫忙寫下「工作表1」。
2.帶著「工作表1」開會、交談。
3.在全體發表中自然得出「結論」。

●松下幸之助:坦率的心。

1.關鍵在於「中立」。
2.在紙上寫出的東西」是中立的=培養坦率程度。
~淺田卓
~《成功語錄超實踐!松下幸之助的職場心法:從思考優先轉為行動優先的「紙一張」思考工作術》
~《超訳より超実践-「紙1枚! 」松下幸之助》
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★沒有視覺意識,但是又能夠處理並猜對眼前資訊的現象,就稱做盲視(blindsight)。 ●每個人的大腦隨時都在接收自己沒意識到的資訊。盲視不單只是讓我們窺探大腦如何產生視覺的迷人管道,也讓我們有機會洞悉我們與消費世界的關係。 ●愉悅減去痛苦=購買。 ●你關注什麼,就會變成什麼。
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★就工作而言,最重要的是有多少附加價值、有多少產出,而不是在公司待了多久。 ●在Google,員工為了維持自己的高生產力,會從四個面向著手: 1.身體能量。 2.情緒能量。 3.專注能量。 4.從生命的意義孕育出的能量。 ●養成不馬上回應的習慣。 ●以「年收入」來思考,而非「時薪」。
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