一個年輕工程師的畫像
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講述一個從職場小白，成長到資深工程師的故事，歷時二十年工作心得分享。
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其實我的人生不算順利，在很多時候都是為了生存，在當下盡量做出覺得可以的選擇，也因此在一份穩定工作數年的工作之前，免不了會經歷過只做了很短暫時時間的工作，我自認是個適應力很強的人，但某些時間真的是天不時、地不利、人不合，這時也只能盡快走下一步，人的一生時間都很寶貴，要花在值的付出的事物上頭。
其實這個主題從我還在待在傳統產業時，就一直有些想法，但並不深刻，直最近加入電子業之後，逐漸發現了工程師在職場上面對“退休“這件事，其實有著類似卻不完全相同的狀況。
最近的重大新聞無非就是台中百貨公司的氣爆事件，發生的原因雖然還在調查中，但是這裏我覺得其實這個事件突顯了台灣職場的一個大問題，那就是：
台灣大部份的職場是由一群沒有專業能力的人在做那些專業的工作
雖然先前已經寫了不少關於職涯的內容，不過目前仍然可以看到許多朋友在面臨中年轉業的問題，所以就想寫點對於目前30~40歲的朋友都滿擔心的問題，也就是在這個年紀之間，我們倒底該做什麼準備，才能因應人生職涯下一階段的發展。
這一陣子台灣發生了許多關霸凌的事件，因為當事人已經選擇結束生命，造成了整個社會相當大程度上的不安，也因此政府也在輿論不斷高漲的狀況下，連日在媒體上安排了一些滅火的動作，但即使如此，仍然是有一條生命因此消失了。
在我的職涯中，基本上是沒有回鍋前東家的經驗，但是直到現在，不管是在工作場合或是網路上，都持續地會看到這個話題，在過往的幾個前公司中，也有遇過幾個回鍋的同事，說真的每個人都有不同的故事，所以就想寫一些個人的想法與各位朋友們分享。
其實這陣子也時常看到一些與我年紀差不多的中年工程師，從35~45歲這個區間，有些還是單身，有些已經組成家庭，或多或少都經歷過長輩病痛、去世的狀況，在人生當中處在這種階段，常要思考不止自己的工作和生活，有時還要煩惱身邊其他親友的問題。
我相信每個在社會上工作的人，除了少數頂尖大學、家庭背景雄厚的那些，大部份開始就職的人，都會面臨到所謂“低薪“的問題。而在講這個題目之前，其實我們要定義一下所謂的低薪是有多低薪？我查了一下我二專畢業後，開始進入花蓮的服務業工作時，大約是民國89年左右，那時的基本工資是15840元。
這個話題其實並沒有在網路上、或一些討論場合上被直接提過，我們常看到一些雞湯文會說到“給他魚吃，不如教他釣魚“這種話，也就是說，給予的最終目地是要讓這個被給予的人，可以獲得一技之長，可以把自己工作、生活維持在一個不錯的水準。
其實從我剛出社會時，對於工作的目標就是賺錢，而錢幾乎對於我的人生來說，始終沒有足夠的一天，所以換工作勢必是要不斷進行的，因為本身的家庭背景並非那種有人脈、金錢可以依靠的那種，很多時候就只能靠自己一切從零開始打拼。
其實我轉換到電子業後，也是持續上網了解目前的職場、產業現況，尤期是對於找新工作，在面試新工作，有些朋友會上網詢問一些關於面試內容、部門風氣之類的問題，近年隨著許多公司結構調薪，對於薪水的問題也是求職者非常關心的事情。
你是否在考慮裸辭？這是一個重要的決定，需要仔細權衡。
首先，確定你的工作目的是為了生存還是生活。如果沒有工作，你是否會馬上斷糧，無法支付帳單？如果是這樣，那麼最好在找到下一份工作之前不要輕易辭職，這樣可以確保你的基本生活保障。
這幾年我並沒有很專注在寫文章，主因是自2019我的工作由傳產轉入電子業，雖然還是做老本行模具的工作，但實際上我為了在電子業生存，其實在工作之餘，也是付出了很多時間在適應電子業這個環境。
其實我從出社會到現在工作20幾年了，
從事過服務業、電腦零售業、傳產製造業、到目前的電子製造業，
其實我內心對於工作一直有個想法，
那就是“到最適合自己的地方，做最適合自己的工作“，
反映在日常工作的選擇上，
我雖然也陸續換了幾份工作，
面對大部份的轉換，
基本上都是為了賺更多的錢，
人生短短數十年，每個人在人生際遇上也多有所不同，在創業、工作、家庭、興趣…等，可能是剛起步或已經進行到了一個階段，而三十歲是一個重要的轉折點，也是人生中充滿可能性的時期。這時可能是最後一次能夠全情投入、學習新技能和專業知識的時刻。
在當今的職場環境中，越來越多的人開始考慮在工作上進行兼職或擁有多份工作。這樣的選擇帶來了一系列的挑戰和機會，特別是對於那些希望提升自己的人。
以我過來人的建議，曾經我也是一邊上班一邊接案，但我發現收入的確是有多一點，但生活上幾乎時間都會被這些工作支配，反而無法兼顧家庭、親友的事情。
其實我近年來轉職，都是接近在下半年的時期，近期也聽聞業界在這第四季的時期，有不少人選擇轉職，所以這次就想來聊一下，關於年底年末轉職，到底有什麼優缺點以及注意事項。
我剛出社會的狀況差不多，莫名其妙會得罪人和被討厭，其實真的就是人際關係這個能力還沒開發出來，對於社會事的敏感度不夠，常常別人的明示暗示都沒發現。
落得在主管、同事、朋友、甚至親友間覺得自己難相處，這個真的要實際在工作、生活中被評論、造成不便或阻礙時，才會想到這個問題其實出在自己。
