🔴這本書在說什麼
內在原力指的是一種影響力，能透過文字或溝通、同理或慈悲的方式引發別人動機，進而幫助我們一同完成事情。這本書分成九個章節，分別從內在、外在重新設定思維模式，啟動自己的內在原力，發揮人生的百倍效益。各章節的結尾也有統整重點與行動方案，讓你可以學用合一。在書末還有附錄，有與各章內容相關的參考書籍和金句可供參考。
適合這些人
1. 覺得人生不如意的人
2. 想有更大影響力的人3. 想知道內向要怎麼發揮的人
🔵一人公司
作者建議，我們應該把自己當作公司在管理。
❶ 全然的為自己負責
如果遇到生活中的爛事，在心態上，我們是擁有如何解讀與回應的空間；在行動上，應減少抱怨，直接處理。
❷ 三個長
- 決策長要以終為始，讓自己最後配得上自己想要的身分
- 財務長是要把資源花在刀口上，資源包含了金錢、時間、專注。
- 行銷長的價值，就是要讓自己在社會發揮更大的影響力。
🔵三種工作
作者覺得成功的人應該要有三種工作：職業、興趣、志趣：職業是為了生計而做的工作，興趣是可以無償做的工作，志趣是自我實現的工作。
而一般人通常只有第一個，但是興趣或志趣可以滋潤內心，讓原本的內心從沙漠變成綠洲，除此之外，做職業以外的事，也代表了自己向外嘗試，為自己的生活注入活水，不會那麼的一成不變，不會有乏味、活膩的感覺。
🔵如何發揮影響力
你的朋友是怎樣的人，你八成就是怎樣的人，反過來說如果你想要吸引高能力的人接近自己，那麼你就要有強大的能力，最簡單的方式就是讀書跟打扮自己，讓自己保持有氣質的形象，其次有得體的談吐，這樣可以左右逢源、廣結善緣，持續發揮影響力。
那要如何行銷自己，吸引優秀的人跟自己在一起呢？
❶站對地方
① 建立連結
也就是建立人脈，比方說看完一本有用的書，聯絡他，表達你的感謝之情，你看他是人嗎，他看你是鐵粉，彼此互惠互利。
② 貢獻共創
社群內多貢獻自己的能力，可能是分享自己的想法、解決別人的問題、或者舉辦活動。
❷利他共贏
無限遊戲的思考，一般的競爭就像下棋一樣是零和遊戲，有人贏就有人輸，但是無限遊戲是這樣想，我們就像馬拉松一樣，要如何把餅做大，讓大家都可以開心。利他除了可以幫助別人，還可以發揮自己的影響力，讓更多人可以看得到你。
❸善待自己
但是除了利他以外，我們也要懂得保護自己。
① 拉清界線
代表自己不是沒有節制的幫助他人，救急不救窮，除此之外，自己也有自己的生活要過，重心還是應該放在自己身上，只是別人能幫當然盡量幫。
作者建議利他的比重應該要不低於年齡的%數，比方說我現在25歲，利他的比重就應該25%，利己的比重要75%，依照你的心力去劃分。
② 遠離黑洞
黑洞指的就是那些負能量的人，他們會把你的能量全部都吸光，這個時候就遠離他就好了，他們會把你的熱情全部都吃掉，但是也不要討厭他們，畢竟黑洞也曾是狠心，跟他們之前幫助別人的時候受傷了，所以才變成現在這個鳥樣子，我們要可憐他
🟡個人想法
這個書的寫作方式很像是作者讀了很多書，然後濃縮成九個主題跟你討論一樣。像是一人公司、三種工作、無線思維、成功方程都是不同書本的內容，所以讀起來像一次讀了好多本書的精華的感覺。上一本給我這樣子感覺的書是是斜槓青年2。
最近也開始在想一些行銷的問題，所以看到作者講到站對地方跟利他共贏的部分特別有共鳴啊，作者提到建立連結的方式，可以很簡單，就跟作者聊聊天，所以我就真的這麼做了。
俗話說：一個人走得快，一群人走得遠。最近也加了一兩個社群，慢慢地讓自己不要是單兵作戰，順便看看別人是怎麼樣運營的，也藉此讓自己的影響力變得更大。
🔴總結
首先，作者提出了一人公司的概念，認為人生應全然為自己負責。這種觀念在面對生活中的困境時，強調擁有解讀和回應的選擇自由度，並鼓勵直接處理問題。在一人公司的自我管理中，作者引入了決策長、財務長和行銷長的概念，分別代表了終極目標的確定、資源的明智運用以及在社會中發揮更大影響力。這三個角色的結合使得一人公司能夠全面發展，取得成功。
其次，提到成功人士的三種工作型態，即職業、興趣和志趣，後兩種被視為能豐富內在世界、注入生活多樣性的途徑。作者鼓勵讀者不僅追求職業，還要追求能夠注入內心活水的興趣和實現自我的志趣。
最後，如何發揮影響力成為書中關鍵討論的部分，強調了自身能力的提升、行銷自己的重要性，以及建立正向連結實現利他共贏的觀念。同時，書中提到應該善待自己，設立界線，遠離負能量，以確保自己的能量不被耗盡。
這本書從內在原力、一人公司、到如何發揮影響力相互交織，形成一幅充實而深度的人生圖景。不僅適合感到人生不如意的讀者，也適合那些追求提升影響力、發揮內在力量的人。書末的附錄更提供了更多相關的參考書籍和金句，為讀者的成長提供豐富啟示。
🌐延伸閱讀
- 無限賽局
- 生命是長期而持續的累積：彭明輝談困境與抉擇
- 作者自己的演講：可以當作全書導讀
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