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社焦圈
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歡迎來到【社焦圈】
我是 M，曾任外商、政府機關、心理與人資主管的體制內叛變者。我深知你的社交焦慮、你的心力交瘁，因為我見證過無數次崩潰。
本專欄將結合心理學與 HR 黑暗兵法，犀利解剖辦公室的人際關係、權力鬥爭與話術陷阱。
學會看透人心，才能保護自己。在這裡，我們不只是社畜，我們是精準出擊的玩家。
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營業費用率低？恭喜你，公司肌肉量高、核心穩、營運效率像健身房教練一樣俐落。
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你以為請新人只是多一張椅子？錯！那是公司的「隱形分期付款」！
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一、引言：離職，從來不是一瞬間的決定
有沒有人跟你一樣，每到上班日坐在辦公桌前，看著滿滿的待辦事項與資料夾成堆放在桌上，便冒出一個念頭：「我是不是該離職了？」這個念頭不是衝動，而是長期累積的疲憊。可能是被忽略的努力、被誤解的想法、被壓抑的情緒，也可能是單純覺得「我好像不快樂了」。
很多公司把離職
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