2020-06-02|閱讀時間 ‧ 約 4 分鐘

該轉行嗎？為甚麼大部分人不敢轉行的真相

80%的人在選定一份職位工作後，就做到退休，15%的人在做一份工作同時學習投資，只有5%的人在工作一段日子後，選擇創業！無論你是在15% 或在5%裏也算是轉行

甚麼是轉行

轉行是指同一行業不同部門職位，或不同行業的新崗位，譬喻電訊公司的設計部轉到行銷部，教師轉做財務規劃師

為甚麼轉行的人少？

先來想想我們為甚麼會想轉行

可能是你有職業夢想

可能是你現在在做的工作違背了你想做的工作

可能是你被這職位工作量產生厭倦

可能是你想賺高一點收入

無論是那個原因，工作中的你多多少少有過想換工作的念頭，那為甚麼你沒換了？

想換與現實的拉扯

看着房貸，還是算了，繼續原來工作吧

看着卡債，還是算了，繼續原來工作吧

看着年齡，還是算了，繼續原來工作吧

這些現實各種狀況，讓你抓住現狀不敢放手

現狀營造的想法是錯誤的！

你現在感到的現狀是來自過去的經歷，環境條件的假設，意思是你以為你到三十歲了，還談甚麼夢想，還談甚麼轉行，

我沒這力氣，

我沒這精神，

我沒這能力，

你不是沒有，而是你以為抓緊，維持原狀就不會失去，其實你握在手上的東西正在離你而去

有一個故事正驗證這事實，這故事是一位女人抱着她珍貴的石頭游泳，游到岸中心，快上岸了，但因為石頭，讓她身體越來越沉，岸上的人都喊着叫她掉下石頭，掉了石頭她肯定能上岸，可這位女士心想着這是我唯一有的，屬於我的，怎能放手？

故事講到這，我相信你們也能看明白剛剛的道理正驗證了你現在的工作只是你以為最好的狀態，而這些判斷是來自過去的依據。試問若你想進步，用舊的觀念，想法去做，有可能有新的改變嗎？就像愛因斯坦曾說過一句話：「甚麼叫做瘋子，重複做同樣的事還期待出現不同結果！」

回到一開始，你有轉行的心動，一定有着某一理由，這理由沒假使你去實際落行是你用了過去想法作判斷

看着最初入行的你：我決定要轉行！

你想的清清楚楚真要換了，那換甚麼呢？

如何選擇一份工作?選一份工作有三層次!

第一層次是職業思路，你覺得自己或別人認為你可以做甚麼

第二層次是能力、興趣、價值的評斷，你想做甚麼以及做這事你會很投入

第三層是使命，你人生中最重要的事甚麼，你一定要完成的

我們一般人都是選擇用第一層次，從大學畢業的科系去找對應工作後，想要換行業就會看自己學生時期有做過甚麼職位，或者問問朋友意見，若是用第一層次去換行，你會死得很慘

那些面對別人質疑的眼光，新行業學習的壓力，放下身段當小白的各種苦差，會很快粉碎你，讓你覺得是否換錯行業？

如何避免選錯行業

一般人會以為用第二層次，找到自己的興趣，熱情的工作，把轉行的工作當成找到真實適合自我的一個果（結果），而不是在尋找自我的因（原因），而真實適合自我的一份工作是不在存在，你的熱情，興趣是由過去的你作為依據，道理就像你用古代印刷方法去複印字，你覺得適合嗎？符合效能嗎？

正確的是你找在可能的你，未來的你是無限的可能，想想你的興趣，熱情，覺很自己可能會有想做的工作，抱着先多試，並以兼職方式開始，在試過程中建立該領域的人脈，找到你的導師，再來換行業，這種可能自我版本的發掘自己職位，是一種現在和未來的結合，相比真實自我的職位受到過去的你限制，更能讓你容易找一份工作，100%投入

在你要準備轉行前，試水溫，打造人脈，幫助你遇見未來無限的你吧

而若你覺得兼職要去實地耗時，建議就換在網路工作，這也是一個轉行，省時無地方限制

你正在做的工作大部分是無意識的，是在做別人認為你應該成為的模樣。

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