不服從的員工不是好員工

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身為公司的員工,接受老闆的任務後,唯一要做的事就是-執行。

所有任務的安排,老闆都有他的想法,沒有老闆喜歡員工違背自己的命令。因此,身為員工,不管對任務是否理解或認同,都必須去執行。

一間公司有許多不同的部門,每個部門都有自己負責的工作,而且有許多工作是需要跨部門合作的。如果你的工作沒有處理好,可能會影響後續的進度。

就像棒球隊有九個人,每個隊員都有自己的位置及任務,當比賽開始後,徹底執行任務就是他們的工作,不管比分落後或遇到困難。或許會覺得太過機械化,缺乏靈活性,不論是隊員或員工,如果沒有徹底執行任務的能力,就算有再強的能力也無法獲得好成績。

一個人不管有多麼特別的能力或想法,都需要伴隨一個重要的能力-執行力。在老闆或上司下達命令時,可以盡量了解所有的狀況,但是接下任務後,就不能有任何懷疑,只能徹底執行。


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