不服從的員工不是好員工
身為公司的員工，接受老闆的任務後，唯一要做的事就是－執行。
所有任務的安排，老闆都有他的想法，沒有老闆喜歡員工違背自己的命令。因此，身為員工，不管對任務是否理解或認同，都必須去執行。
一間公司有許多不同的部門，每個部門都有自己負責的工作，而且有許多工作是需要跨部門合作的。如果你的工作沒有處理好，可能會影響後續的進度。
就像棒球隊有九個人，每個隊員都有自己的位置及任務，當比賽開始後，徹底執行任務就是他們的工作，不管比分落後或遇到困難。或許會覺得太過機械化，缺乏靈活性，不論是隊員或員工，如果沒有徹底執行任務的能力，就算有再強的能力也無法獲得好成績。
一個人不管有多麼特別的能力或想法，都需要伴隨一個重要的能力－執行力。在老闆或上司下達命令時，可以盡量了解所有的狀況，但是接下任務後，就不能有任何懷疑，只能徹底執行。
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