10年職場路，3招秘笈教你成功拓展職涯
閱讀時間約 1 分鐘
又到畢業季了，恭喜即將踏入職場的社會新鮮人！
我本身在職場打拼已經有10年的經驗了，大學主修觀光系，畢業後從公關顧問業轉職到網路科技業做商務開發(Business Development)。這篇文章我想分享3個寶貴的求職秘技，希望能幫助你們順利找到理想的工作。
- 有目標的進行網路求職：在數位化時代，網路求職已經是主流，也就是和你競爭的人都跟你一樣的在用傳統求職網站找工作。因此，建議你們多利用LinkedIn專業社群平台，建立個人履歷，闡述自己的專業技能與成就，主動加入相關產業的專業社群。透過與業界的交流，你們將更容易被發掘。另外，我個人想提醒一點，在LinkedIn或是履歷上，請不要放在畢業大頭貼照。如果你是企業，你想雇用社會新鮮人的原因是因為他們對未來充滿理想與抱負，願意跟著公司一起打拼，而不是聘請畢業生來公司學習，出社會後一切成敗都掌握在自己手上，這是一個很重要的觀念。
- 實習機會的重要性：還是學生時，實習機會可是不容忽視的寶藏。不論是暑期實習、專題研究或是兼差工作，都是增加自身價值的機會。除了累積實務經驗，也能擴展人際網絡，找到理想的工作更有把握。通常企業在錄用應屆畢業生時，由於沒有工作經驗可以判斷這個人的能力，因此實習經驗就會是讓你和同儕產生差異的關鍵因素之一。
- 開放心態與學習能力：面試過程中，面試官通常會是企業的人力資源部門與直屬主管。因此在面試過程中你一定要展現出你的積極度與學習心態。積極度的意思就是你事前有針對面試企業做研究，了解這個企業的主要發展項目與商業模式，並從中帶出你的觀察與問題。透過問問題的方式，除了能展現你的事前準備外，也是讓你在眾多面試者中脫穎而出的秘訣。
畢業生求職的路並不容易，保持開放心態，不斷學習與進步，找到真正適合自己的職業，比一味追求高薪更為重要。只要持續精進自己，相信你們一定能在職場上展現光芒，成就美好的未來。各位新鮮人，加油！
45會員
87內容數
更新時間｜Podcast YouTube 每週二、四 上午6:00更新
文章轉載｜遠見雜誌 / 人力銀行/ 50+ / 方格子精選
關於斯理｜擔任軟體顧問銷售超過8年，專長是化繁為簡，以解決問題為導向。輕鬆與你分享思維觀點，一起轉變心態，邁向理想生活。
理想名人堂｜邀請業界來賓分享他們思維轉變的過程
留言0
查看全部
你可能也想看
Google News 追蹤
剛畢業或找實習對於第一次擺脫學生環境絕對會很迷茫
再經歷掙扎不斷爬上岸的路途中
希望為明年畢業的學生和找實習的年輕人們能找到方向、心態更好
能夠幫助你們許多，避免我當時的窘境，少走點彎路
這篇文章將著重於「如何找工作、調適待業心態以及覺察自我」
至於更具體的面試技巧與實戰策略，我會在未來的文章中深
本文為求職者提供了一些基本概念，幫助他們有效準備心儀職務的面試。從檢視自身技能、學歷到合理與企業人資互動，文章深入探討了求職過程中的關鍵準備要點和注意行為，以提升求職成功率，最終成功找到合適的工作。該文適合希望進一步提升應徵技巧的職場人士閱讀。
最近對於職涯的一個深刻體悟是如何區分「職涯」與「工作」，
用英文來做區別的話就是Different between Job and Career。
我大學畢業四年左右，在過往找工作的道路上，我從來沒想過「職涯」，眼前只有所謂的「工作」。
因此每次我應徵到了一份新的工作時，我總是抱持著我只是來這裡
十八歲初次來台求學，在成大中文系和府城的滋養下對台灣好像開始有一點了解。以台南為家的我決定在南部尋覓第一份工作後， 開始踏上了人生第一次的求職之旅。
學生在學期間應開始累積更多相關的經驗，選修相關課程、尋找實習機會、參與專業社群等都可為未來求職累積競爭力。已工作人士應試著盤點自己的可移轉技能，尤其著重在軟實力。以及對於跨領域轉換工作的求職者，應善加利用相似能力並凸顯自我差異。
作為Fresh Grad，你可能會感到困惑和無力，尤其是沒有工作經驗的情況下。這篇文章提供了10個小技巧，幫助你在求職過程中更加順利，包括從工資不是你所期望的工作開始，擴展人脈，評估技能和經驗，提升自身競爭力等。
畢業後，許多人無法立即找到工作，這段待業期可能讓人感到困惑和焦慮。本文提供一些建議給那些正在尋找工作的畢業生，包括開放探索機會、尋求幫助、充電時間、展現熱忱等。最重要的是保持積極樂觀的態度，相信自己的能力和價值，並時刻調整和嘗試新機會。
在競爭激烈的就業市場中，從履歷表到面試後的感謝信，每個細節都很重要。當你是眾多求職者中之一的求職者時，可以利用的各種優勢，來幫助你脫穎而出，找到工作。
當就業市場競爭激烈時，找到新雇主會變得更加困難，但這並不意味著你不可能找到下一份工作，甚至是合適的工作。專家顧問們來給你一些成功求職的指南。
跨入2024年後陸續接到不少應屆畢業生提出的諮詢需求。從討論中我發現, 這些準職場新鮮人雖然展現了提前開始做就業準備的積極心態, 但卻不太清楚在履歷和自傳之外還需要哪些求職準備。在6月正式畢業之前, 我會建議利用接下來的幾個月進行這5個求職準備, 做一次市場、個人優勢、興趣、價值觀的全盤考量。
剛畢業或找實習對於第一次擺脫學生環境絕對會很迷茫
再經歷掙扎不斷爬上岸的路途中
希望為明年畢業的學生和找實習的年輕人們能找到方向、心態更好
能夠幫助你們許多，避免我當時的窘境，少走點彎路
這篇文章將著重於「如何找工作、調適待業心態以及覺察自我」
至於更具體的面試技巧與實戰策略，我會在未來的文章中深
本文為求職者提供了一些基本概念，幫助他們有效準備心儀職務的面試。從檢視自身技能、學歷到合理與企業人資互動，文章深入探討了求職過程中的關鍵準備要點和注意行為，以提升求職成功率，最終成功找到合適的工作。該文適合希望進一步提升應徵技巧的職場人士閱讀。
最近對於職涯的一個深刻體悟是如何區分「職涯」與「工作」，
用英文來做區別的話就是Different between Job and Career。
我大學畢業四年左右，在過往找工作的道路上，我從來沒想過「職涯」，眼前只有所謂的「工作」。
因此每次我應徵到了一份新的工作時，我總是抱持著我只是來這裡
十八歲初次來台求學，在成大中文系和府城的滋養下對台灣好像開始有一點了解。以台南為家的我決定在南部尋覓第一份工作後， 開始踏上了人生第一次的求職之旅。
學生在學期間應開始累積更多相關的經驗，選修相關課程、尋找實習機會、參與專業社群等都可為未來求職累積競爭力。已工作人士應試著盤點自己的可移轉技能，尤其著重在軟實力。以及對於跨領域轉換工作的求職者，應善加利用相似能力並凸顯自我差異。
作為Fresh Grad，你可能會感到困惑和無力，尤其是沒有工作經驗的情況下。這篇文章提供了10個小技巧，幫助你在求職過程中更加順利，包括從工資不是你所期望的工作開始，擴展人脈，評估技能和經驗，提升自身競爭力等。
畢業後，許多人無法立即找到工作，這段待業期可能讓人感到困惑和焦慮。本文提供一些建議給那些正在尋找工作的畢業生，包括開放探索機會、尋求幫助、充電時間、展現熱忱等。最重要的是保持積極樂觀的態度，相信自己的能力和價值，並時刻調整和嘗試新機會。
在競爭激烈的就業市場中，從履歷表到面試後的感謝信，每個細節都很重要。當你是眾多求職者中之一的求職者時，可以利用的各種優勢，來幫助你脫穎而出，找到工作。
當就業市場競爭激烈時，找到新雇主會變得更加困難，但這並不意味著你不可能找到下一份工作，甚至是合適的工作。專家顧問們來給你一些成功求職的指南。
跨入2024年後陸續接到不少應屆畢業生提出的諮詢需求。從討論中我發現, 這些準職場新鮮人雖然展現了提前開始做就業準備的積極心態, 但卻不太清楚在履歷和自傳之外還需要哪些求職準備。在6月正式畢業之前, 我會建議利用接下來的幾個月進行這5個求職準備, 做一次市場、個人優勢、興趣、價值觀的全盤考量。