又到了歲末年終的打考績時間,我被人家告知,今年是吃烤鴨,年終獎金硬是少了人家半個月的薪水,心裡不是很開心。
昨天別組組長說他那組有一個人請假超過考甲的規定,不能給她甲,說要跟我換,意思是我今年變甲,請太多假的同事變成乙了,先搶先贏,虧我之前還那麽賣力替自己爭取轉考甲。
話說我現在的單位,考績是用輪的,大概平均三至四年會輪到一次乙,其實沒啥道理。我前個單位是比較不敢這麽明白講,如果你知道明年輪到甲,那是不是啥事都不用做?多做是甲少做也是一個甲,得乙的人,也想說就輪到乙,明年做的多麽努力,也是乙。單位內許多打混或中午午休比別人久的,上班打電動的人也得甲,這用輪的制度的確超扯的!