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Domo聊工作

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本專題主要是聊聊職場上的事情,也聊聊看到的工作狀況。

身為一個出社會不算短,但也不算資深的工作人,但經歷的事情倒是頗為豐富,也希望我經歷過的事情或心得,讓別人當作參考,同時也協助回答工作上的問題。

讓我們好好的職場上,不論彎路或大道,都能順利開心地走下去!

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公有雲是一種由第三方供應商透過網路提供的雲端運算服務模式,使用者可根據需求隨時使用資源及服務。本文探討公有雲的優勢,包括彈性擴展、成本效益、全球存取等,以及其可能面臨的缺點,如資料安全性疑慮、服務中斷風險和成本控制挑戰,幫助企業在考慮雲端解決方案時做出明智選擇。
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前言 身為一個上班族,每天在公司至少會待滿8小時,加上中午午休,加上偶爾需要加班,一天有很大的機率超過1/3甚至到1/2的時間會待在公司。 那麼如何在公司待的舒服,就是件很重要的事情。 如果是在工作上備受長官肯定、喜愛,那不是這個文章要探討的事情,那可能另外要開一篇文章來講,但如果是讓自己在公
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又一個颱風天 今天是2024第一個颱風假,非常難得。 本來該周五發布,就提前吧~ 自從我離開那間接政府部門水利資訊的公司後,這好幾年間,我發現颱風變少了,就算有颱風,但基本上都是快到台灣就突然偏了。基本上都沒啥機會放到颱風假。 在颱風的日子裡,我每每都想起在那段時間當水情PM的時光,某方面來
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職場工作,需要不少能力 工作對於很多人來說,都是長達三、四十年的事情,而在職場上工作,其實都有不同需要具備的能力。 比如程式開發者,需要程式開發能力、行銷經理需要產品行銷能力、會計人員需要隊與數字的敏銳能力等等 但其實也有不少能力是共通的,而其中之一,我認為最重要的能力是,保持平靜的能力!
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近期我們部門有位實習的妹妹,被公司錄取為正職,待她完成學業之後,就會進入我們公司開始上班。 因為這件事,所以我想來談談實習這一件事情。
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前一篇文章,我們討論了周休三日的好處和必要性,但實際實施還有很大一段路要走,主要是資方這邊,相信有很多考量和疑慮,但其實這個長期對於勞工的產出與效率,有不少的幫助。 但在之前,或許可以用另外一種方式來嘗試實施,也算是一種過渡期,而且這件事情前幾年很多企業都有實施過,而且成效不錯,那就是混合上班制!
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許多國家已經開始實驗週休三日的政策,英國、冰島和日本的案例均表明,週休三日對於減少工作壓力、提高工作效率和創造力具有積極的影響。 文章提出了在臺灣逐步實施週休三日的觀點,並探討了企業的顧慮和成本。 最終呼籲讓臺灣的工作環境更進一步。
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Yuwen C
身在英國的我發言...只有很少部份的公司真的有在執行週休三日,英國別說週休三日了,很多公司甚至把 Work From Home 都取消了...每天都需要進辦公室...(哭泣)
已釘選
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Domo
發佈於 2023/12/28
升遷的壞處與好處 隨著在職場上越久、年資越深,勢必會遇到升遷的問題。 升遷的壞處不少,包含責任變多、壓力變大、上要應付不一定好搞定的高階長官,下要照顧也同樣不一定好搞定的下屬,妥妥的三明治,但好處也是顯而易見,那就是薪水變多,尤其是一些產業的主管,薪水更是可觀。 除了那些毫無野心、或是不缺錢的人,
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前言 整理東西,總是能翻出一些令人懷念的東西。 而身為一個常需要和他人合作的職位,所以名片是少不了的,而加上近一兩年又很常換工作,所以這個名片總是發不完。 上一份工作在離開前,那盒名片有還給HR,但多數情況下則是自己留了下來。 不過就有一份工作了三年多,那一盒名片還是剩下了一半左右,明明都那
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