職場的工作管理
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職場，就是一個競合的環境，它既競爭又合作，那我們如何在職場中能夠有一個良好的發展，自我管理絕對是一門重要的功課，香港首富李嘉誠曾經說過要做一個成功的管理者，首先要知道自我管理。
的確，在職場中獲得成就的人，不是他們的資質有多麼的好，而是他們懂得自我管理。通過自我管理，我們可以對自己的工作有更多的控制權，同時也就會承擔更多的責任，接下來我跟大家分享如何做好自我管理。
自我管理，我歸納了幾個面向，分別是工作管理、情商管理、學習管理與價值管理，那甚麼是工作管理呢？
在現在的職場裡，我們被賦予的工作越來越多元，我想大家一定很有感，不只是自己負責的工作，還有臨時被分派的工作需要協助，但我們的時間並不會因此而增加，所以怎麼去善用及分配工作時間，是我們每一位在職場工作的夥伴需要去學習的。
一、準備的功夫
二、找出你自己的做事風格
三、一次只做一件事
四、善用工具找出自己的工作模式
五、給自己一點時間與空間
六、給自己休息時間
上述幾點我會於影片中跟大家分享實用的作法喔https://www.youtube.com/watch?v=5_nXEqgWLJk
俗話說：時間就是金錢，但是時間是無法管理的，不過在有限的時間裡，我們可以作好工作管理，工作管理在職場中是一個非常重要的軟實力，當我們能做好了工作管理，做事效率就可以大幅提升，你就可以把資源與時間分配在真正重要的事情上。
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這篇文章探討瞭如何將生活視為一家公司，並從中學習管理自己的能力和資源。強調投資自己是提高能力的最佳選擇，並定期自我盤點以擴大舒適圈。此外，選擇工作時應評估價值而非價格，並尋找開源收入的方法，讓財務穩定和增長。藉由不同的實例，文章鼓勵讀者積極管理自己的生活和經歷變革。希望每位上班族都能找到更好的未來。
職場人應該將自己視為一家公司來經營。
一般企業在經營過程中必須考量如何利用資源創造價值，同樣的，職場工作者也可以借這個概念，學習如何善用自己的時間、能力和資源來創造職場價值，並持續提升自身能力，應對職場挑戰。
下面我想跟你分享，我們身為職場工作者要如何借鑑企業經營策略的方法，使我們能夠更加高效地
時間管理的真諦：管理你的注意力
在現代快節奏的商業環境中，我們常聽到「時間管理」這個詞，但實際上，我們無法真正管理時間，因為每個人每天都有相同的24小時。關鍵在於我們如何管理自己的注意力。將注意力集中在最重要的任務上，才能真正提升效率和成就。
管理注意力的重要性
1. 聚焦最重要的
面對瞬息萬變的職場環境，保持自身競爭力對上班族至關重要。這篇文章提供了四種建議，包括主動學習新技能、積極參與項目、主動請求反饋、以及拓展社交圈。這些方法有助於提升工作效率，展現進取心，增加在職場上的競爭優勢。若能實踐這些方法，相信上班族能在瞬息萬變的職場環境中脫穎而出，增強自身的競爭力。
EP27 精華重點:
1.時間管理的觀念:
將時間視為資產,讓時間發揮最大價值
設定明確的短期和長期目標
2.制定可行計畫:
將大目標分割成可執行的小計畫和里程碑
給自己合理的獎勵作為動力
3.優先排序處理事務:
根據重要性和緊急程度劃分為四個象限
先處理緊急的事物,延後的部分要補
身爲自僱者，你是否常常感到困擾，明明很多事情需要處理卻一再拖延，遲遲未採取行動？或者你是個完美主義者，總是沒辦法達到理想的狀態而感到挫折？這些問題都是自僱者在工作中常常面臨的挑戰。
然而，解決這些問題並非不可能的事，今天我就會和大家分享《一流自僱者的時間管理術》，這書除了分享打敗拖延症的妙招，還提
在職場中，被當作是一個自動自發的人其實很重要，因為我們應該都不想要每天被老闆盯著，那是上班時最痛苦的感覺，如果沒有了這種討厭的感覺，或許上班會變成一件有趣的事情。
很多人覺得自己很主動做事情，但卻只是自以為而已，做的事情沒有在老闆畫的重點上。所以應該要適時地表現出我們有抓到重點，讓老闆知道自己很自
在這個資訊爆炸和愈來愈複雜的世代，瞭解管理的重要性能幫助你更有效率地完成任務。管理不僅適用於企業管理者，對每個有抱負的人來說都是必要的技能。透過管理技能，你可以更有效地進行時間管理和金錢管理，並實現個人生活和職場目標。
1.自己必須正確掌握花了多少時間在哪些地方，和誰在一起，做了什麼，並思考著希望之後在哪些地方花更多的時間；時間管理的核心應該在於「正確知道自己所使用的時間在何處，並依照自己需要訂出個人規則」。
2.若想擁有成功的人生，就須洞悉時間的價值，因為成功人士的共同點，就是重視時間價值並加以管理，邁向成功之
這篇文章探討瞭如何將生活視為一家公司，並從中學習管理自己的能力和資源。強調投資自己是提高能力的最佳選擇，並定期自我盤點以擴大舒適圈。此外，選擇工作時應評估價值而非價格，並尋找開源收入的方法，讓財務穩定和增長。藉由不同的實例，文章鼓勵讀者積極管理自己的生活和經歷變革。希望每位上班族都能找到更好的未來。
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面對瞬息萬變的職場環境，保持自身競爭力對上班族至關重要。這篇文章提供了四種建議，包括主動學習新技能、積極參與項目、主動請求反饋、以及拓展社交圈。這些方法有助於提升工作效率，展現進取心，增加在職場上的競爭優勢。若能實踐這些方法，相信上班族能在瞬息萬變的職場環境中脫穎而出，增強自身的競爭力。
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