團督
什麼是決定社會工作者去留最大的因素呢？
團體督導是我擔任督導的過程中最常使用的督導方式，不論是內部督導或是外部督導皆然。
團體督導在內部督導的功能當中有不可取代的重要性，因為這是整合內部意見、凝聚共識、確認目標、執行戰術、解決爭議與紛爭……等的重要時刻。
每週一次的團體督導會議除了確認行政工作的進度之外，同時也是「整合內部意見」的時候，工作執行的方式與遭遇的困難都應該在團體督導中提出，除了督導的意見之外，其他同仁的經驗與意見都可能是更好的方法，集合大家的智慧更容易想出可行的解決方法。
付費限定
329團督--什麼是決定社會工作者去留最大的因素呢？
更新於 發佈於 閱讀時間約 1 分鐘
以行動支持創作者！付費即可解鎖
本篇內容共 1099 字、0
則留言，僅發佈於添翼-培力與轉變的社工路你目前無法檢視以下內容，可能因為尚未登入，或沒有該房間的查看權限。
留言
留言分享你的想法！
吳文炎的沙龍
72會員
205內容數
社團法人中華兒童暨家庭守護者協會主任/台灣社會工作專業人員協會認證社工督導。社福界資深熟男，重度工作狂，喜歡自嘲有過動症，坐不住辦公桌。喜歡用不一樣的眼光看待問題，希望用故事讓社會大眾更容易認識社會工作，也希望這些社會工作的故事可以鼓舞需要被協助的個案與社工，努力在社福界裡不斷尋找新世界與新視野。
吳文炎的沙龍的其他內容
2023/10/07
這個專題預計從2021年8月開始，每月預計至少2篇文章。
1999年8月退伍之後的我就在台中找工作，一開始本來沒有打算找社工的工作，但是經過三個多月的求職不順之後，最後還是認清自己其實是沒有賺大錢的能力與本事的，只好放棄了賺大錢的夢想，為求溫飽還是找到一份穩定的工作，這一趟旅程現在已經超過了20年
2023/10/07
這個專題預計從2021年8月開始，每月預計至少2篇文章。
1999年8月退伍之後的我就在台中找工作，一開始本來沒有打算找社工的工作，但是經過三個多月的求職不順之後，最後還是認清自己其實是沒有賺大錢的能力與本事的，只好放棄了賺大錢的夢想，為求溫飽還是找到一份穩定的工作，這一趟旅程現在已經超過了20年
2022/04/11
杯子
「如果杯子裡已經放了各種大小不一的石頭，那麼想要填滿杯子最後要放進多小的石頭呢？」我在研究所的課堂上問了學姊與同學這樣一個奇怪的問題。
如果你是社會工作者，你找到自己的價值與意義了嗎？
如果你非社會工作者，你稍微了解認識社會工作了嗎？
2022/04/11
杯子
「如果杯子裡已經放了各種大小不一的石頭，那麼想要填滿杯子最後要放進多小的石頭呢？」我在研究所的課堂上問了學姊與同學這樣一個奇怪的問題。
如果你是社會工作者，你找到自己的價值與意義了嗎？
如果你非社會工作者，你稍微了解認識社會工作了嗎？
你可能也想看
「欸！這是在哪裡買的？求連結 🥺」
誰叫你太有品味，一發就讓大家跟著剁手手？
讓你回購再回購的生活好物，是時候該介紹出場了吧！
「開箱你的美好生活」現正召喚各路好物的開箱使者 🤩
「欸！這是在哪裡買的？求連結 🥺」
誰叫你太有品味，一發就讓大家跟著剁手手？
讓你回購再回購的生活好物，是時候該介紹出場了吧！
「開箱你的美好生活」現正召喚各路好物的開箱使者 🤩
原先我計畫在上學期帶團體，但在參與專督在醫院的團體後，我發現即使不是帶團體，每次參加團體都需要相當大的能量，加上上半年尚在適應兼職實習生活，幾經思量我和夥伴決定將團體延後到下半年。
原先我計畫在上學期帶團體，但在參與專督在醫院的團體後，我發現即使不是帶團體，每次參加團體都需要相當大的能量，加上上半年尚在適應兼職實習生活，幾經思量我和夥伴決定將團體延後到下半年。
在上一篇文章中，我們提到安頓自己的第二種指引是：透過自我覺察練習看見並接納真實的自己；
另外我也提到當我們面對人生或職涯轉換的挑戰、感到挫折或壓力沉重時，其實是一個我們認識自己很好的機會，因為我當我們一帆風順時，並不會去想太多，而當遇到挫折或阻礙的時候，我們才會停下來思考及探索自己；
在上一篇文章中，我們提到安頓自己的第二種指引是：透過自我覺察練習看見並接納真實的自己；
另外我也提到當我們面對人生或職涯轉換的挑戰、感到挫折或壓力沉重時，其實是一個我們認識自己很好的機會，因為我當我們一帆風順時，並不會去想太多，而當遇到挫折或阻礙的時候，我們才會停下來思考及探索自己；
常在想是什麼支撐我們繼續從事這份工作，服務的成果嗎？有時改變是一個大工程，在過程中，能有夥伴的支持，往往是支持職管繼續走下去的動力，夥伴關係是需要經營的，需要有好的合作經驗，也需要有好的回饋，但關於默契這件事情，還要加上一致的價值信念，十分的彌足珍貴！
常在想是什麼支撐我們繼續從事這份工作，服務的成果嗎？有時改變是一個大工程，在過程中，能有夥伴的支持，往往是支持職管繼續走下去的動力，夥伴關係是需要經營的，需要有好的合作經驗，也需要有好的回饋，但關於默契這件事情，還要加上一致的價值信念，十分的彌足珍貴！
流動
前幾天(2018.10)參加台灣社會工作專業人員協會所舉辦的督導培訓交流座談會，討論的過程中觸發了我對社工專業累積的一些想法。
流動
前幾天(2018.10)參加台灣社會工作專業人員協會所舉辦的督導培訓交流座談會，討論的過程中觸發了我對社工專業累積的一些想法。
團督
什麼是決定社會工作者去留最大的因素呢？
團體督導是我擔任督導的過程中最常使用的督導方式，不論是內部督導或是外部督導皆然。
團體督導在內部督導的功能當中有不可取代的重要性，因為這是整合內部意見、凝聚共識、確認目標、執行戰術、解決爭議與紛爭……等的重要時刻。
團督
什麼是決定社會工作者去留最大的因素呢？
團體督導是我擔任督導的過程中最常使用的督導方式，不論是內部督導或是外部督導皆然。
團體督導在內部督導的功能當中有不可取代的重要性，因為這是整合內部意見、凝聚共識、確認目標、執行戰術、解決爭議與紛爭……等的重要時刻。