學習筆記 - 與員工的三個關鍵對話

2023/06/01閱讀時間約 1 分鐘
三個對話可以讓員工有更好的表現

“表達期待”對話

  1. 定義清楚工作完成的樣貌
  2. 告知為什麼要做這件事情
讓員工知道為何而戰

“發展潛能”對話

  1. 你覺得自己目前的職能,能夠在我們目前最重要的項目中提供那些貢獻
  2. 針對進行中的項目,你有可能使用不同於他人的工作技巧來完成任務嗎
讓員工知道只要結果符合目標,可以嘗試各種方法

“得到認可”對話

  1. 你認為自己的工作、貢獻有好好地接受到表揚嗎
讓員工知道自己很棒
by Marcel Schwantes
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B2B業務行銷 筆者是專職於國際B2B業務行銷的工作者,以旅行國家或城市來說,在台灣應該是PR99的等級,數十個國家,數百個城市。同時是Postcast業務可頌的頻道主持人。節目主要分享B2B工作中的案例、觀念、經驗。 Postcast節目是用聲音分享即時的知識與案例。 Vocus專欄分享的就會是整理後的主題文章。
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