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關於自閉症者找工作，務必過濾
今天，我有提到我的閨蜜提到說，務必走出來，並爭取未來。
結果，我母親說，我的閨蜜，根本是之前那社區學員，目前住仁愛老人養護所的成員翻版。
而我母親早有第一時間提出，這學員最好遠離。
只是說，對我而言，我的閨蜜，目前出院照顧家人，在日間訂員工餐的部分，劉姓護理師找不到其他學員可以勝任。
反而，只有我可以。
所以，事前的演練，到如今，最近的腦子有更加靈活。
因此，令我想到，在現實社會的職場，因為大部分的工作性質，是地球人能勝任。
反而，自閉症者，更難找到一份工作。
因此，需要過濾。
對自閉症者而言，需要獨立的空間
試想，要是自閉症者在團體性質的職場，因為感官過敏的刺激、職場霸凌等，反而沒幾天，就待不下去。
因此，自閉症者，需要獨立的空間。
甚至，少數的自閉症者，不斷換面具戴上。
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這是關於自閉症者的安置和就業的兩條路問題，在這之前，大多為了有個人的生活費，通常以進入職場為主。問題是，在台灣的大部分職場環境，是對自閉症者不利的，因此，自閉症者容易有職場霸凌的危機。所以，在選擇安排自閉症者的安置機構，往往無法進去。因此，這是需要解決的社會問題。
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