更新於 2024/10/01閱讀時間約 4 分鐘

不擅長社交的你該怎麼辦?3個安心自在的方法,讓你好好做自己

我是個卸下工作角色後,便不擅長社交的人。可是呢,人生在世總會有需要社交的時候,到底該怎麼做才能既不失禮貌,又能不免強自己變成社交人呢?本文與你分享,我嘗試已久後適用自己的3個方法,希望也能幫到同樣不顫長社交的你。


▍找到一個值得深聊的人 

與其努力成為人人都能社交的達人,不如找到一位可以好好深聊的人,更能讓我感到自在。

  • 即便是熟人的場合,對於不擅長社交的人來說,也還是有些許壓力,畢竟認識不等於熟識。這時我便會主動上前找平常較好聊天的人談話,一來能讓我降低焦慮感,二來也能同時與同處(同桌)的人打招呼,避免尷尬。

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▍當個好聽眾,勝過成為一位演說家

如果來到的是幾乎完全不熟悉的場合該怎麼辦?請你記得,當個好聽眾,勝過成為一位演說家

  • 我是個處在工作狀態時,能言善道的人,可是一回到私領域狀態後,來到社交場合便容易害羞,不敢隨便表達的人,連我自己都覺得奇妙(哈)。但終究還是要社交啊,因此我選擇改當一位好聽眾。
  • 事實上,多數人是喜歡被理解的,而我的傾聽剛好能滿足對方渴望被理解的心。同時,傾聽還能讓對方感受到「尊重」,藉此提升對方的地位性。研究表示,地位性的提升,可讓人獲得「獎賞」的感覺。

透過當個好聽眾,是提升人際關係的好方法,還能增加對方對自己的好感與評價。

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▍適時的伸出援手,但你的價值不一定要讓所有人都看見

你不一定要成為很會社交,將自身價值曝光淋漓盡致的人,但你可以選擇在適當的時機伸出援手,提供幫助,同樣能展現你的價值。

  • 我相信很多不擅長社交的人,最擔心的事情就是「不被看見」。不擅長社交,不等於想當個「隱形人」,有些人很想融入,願意貢獻心力,但可能礙於性格害羞的關係,常在能發揮所長的時候選擇退縮。我自己也曾有過類似的經歷,尤其是在與上司共處的時候,我會猶豫是否該主動表現。
  • 如果你也有類似的經歷,我鼓勵你記得:「你的價值不一定要讓所有人都看見」。事實上,讓真正願意懂你的人看見你的價值,可能更具意義。

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此外,人往往會忽視自己已經做出的貢獻。像我平常在公司時已提供不少服務與價值,不會因為一次不作為就影響他人對我的評價。但在某些場合,我卻只專注於自己的缺點,給自己無形中增添了許多壓力。

  • 最後,如果你的價值體現目的,是想讓所有人看見與認同,或許可以藉此思考自己的「自我實現」究竟是什麼。自我實現不僅僅是追求成就,而是認識自己、發揮潛能,實現內心的價值與理想。

用最簡單的說法就是「你怎麼看待你自己」,與他人無關。

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希望今天的分享能幫助跟我一樣不擅長社交的你。有時我會想,如果能將工作時的狀態,帶入平時的社交活動裡,或許我能因此認識更多人,提升人際關係。

  • 但事後想想,工作與私領域的我,有著兩種截然不同的風格,我其實很享受這兩種風格為我帶來的人生體驗。於是,我最終選擇不逼迫自己成為一位社交達人,而是在不同風格中,找到最適合的作法,讓我能好好的展現自己,安心的處在每個當下。

你還想到哪些方法,能幫助不擅長社交的人,安心處在社交場合嗎?歡迎你留言與我分享。

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