「保護自己」是教師族群要學的課題

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防疫期間,在許多群組中看到,疫苗的施打順序中,第七類教育人員部份,僅剩幼兒園及國小安親班教育人員,中小學老師被排除。許多中小老師為此忿忿不平。

但我要問的是,老師除了在私底下憤怒之外,有沒有其他能具體幫自己爭取到權益的作為?講白了,如果老師私底下的憤怒,對執政者不痛不癢,執政者又為何要關心老師的不滿?

國內由於各種政治利益考量,導致有效安全且經國際認證的新冠疫苗嚴重短缺,於是,為了自己的生命安全,各族群紛紛透過不同管道出手、角力,希望能把自己排在新冠疫苗接種順序的前面。

反觀老師為自己的生命權益做了多大程度的發聲呢?也許我看的政論節目不夠多,但是,幾乎沒有看到老師們出面為自己爭取,反而看到有老師留言,責備全國教育產業總工會(全教產)出面爭取疫苗被別的族群罵貪心。

看到這種狀態,中小學老師在疫苗不足的情況下被排除,也就不讓人意外了。

我相信,絕大部份的老師都重視自己的生命安全,希望在以成年人為主要施打者的情境下,既能保護孩子,也保護自己和家人。因此,在疫苗施打排序的爭奪戰中,沒有一位老師能置身事外。

講到這裡,也許有人會問:老師不是有工會,叫工會出面即可,老師又何必出面呢?

教師工會當然會出面,而且已經出面。不過,如果每位老師都願意為保護自己、自己的學生、自己的家人出面,整個氣勢就不一樣了。

別忘了,民主是數人頭的遊戲,每位老師的出面,就是在告訴執政者有多少老師在乎這件事,告訴執政者教師工會的訴求是有民意基礎的。若中小學老師被排除在第七類之外,中小學老師和其親朋好友會讓執政者付出代價。

也許,有的老師會說:「我不喜歡碰政治,我當初選擇當老師就是為了要過單純的生活,為什麼要搞得這麼麻煩。」

對此,我要說,就是因為老師對政治冷感,才會被處處宰制。退休金被砍得最重,還被污名得很嚴重。

就是因為老師對政治冷感,被許多仇師團體污名化也不吭聲,教師法才會在仇師團體的推波助瀾下被越修越糟,導致老師現在只要一不小心,就可能被打入不適任教師,工作權不保。

講了這麼多,也許有的老師想問:我能做什麼?

老師可以揪人一起去總統府、教育部或政治人物的臉書逛逛,多多留言,幫自己爭取疫苗施打的排序及選擇權。也可以打電話給自己選區的立委,要求他們做好選民服務。只要堅持,這些訴求就會從點→線→面,威力就會顯現。

在教育界服務多年,我發現老師族群需要學習的課題是「保護自己」。

我觀察到許多老師面對不公平待遇的時候,往往選擇「逃」和「當鴕鳥」,殊不知,壓迫者是不會對被壓迫者有慈悲心的。只有當被壓迫者選擇不再受到壓迫,並願意拿出勇氣面對並學習對抗壓迫者的技巧,壓迫者才會讓被壓迫者擁有合理的待遇,其處境才會出現轉機。

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自從新教師法暨退休新制實施後,教育職場遭逢鉅變。因此,此專題會探討教育職場狀況與風險,以幫助更多人瞭解教育職場的實際狀況。
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