當你買了新家具、想丟掉舊的時候，會怎麼做？多數人可能選擇搬去回收場、送二手拍賣，或乾脆放路邊讓清潔隊處理。 但瑞典家具龍頭 IKEA 在加拿大，卻想用一種「更聰明、更有責任」的方式，把「丟家具」這件事，變成一場「永續革命」。
IKEA讓家具重生，不只是賣東西那麼簡單
2018 年，加拿大 IKEA 正式推出「舊家具回購計畫（Sell-Back Program）」，讓消費者可以把還堪用的 IKEA 家具回賣給公司， 經過估價後，IKEA 會發給客戶一張現金卡，可在門市或官網繼續使用。聽起來像二手交易？但其實這背後是一場企業思維的轉變。IKEA 不只是要「延長產品壽命」，更希望讓資源循環再利用，減少環境負擔。
他們甚至表示，狀況良好的家具——哪怕是幾十年前生產的老產品—— 只要功能正常，都可以回收再利用。唯一例外是出於安全與衛生考量的床墊與紡織品。舊家具的新歸宿：再賣、再用、再被愛
IKEA 會在門市設置「依現狀出售」專區，將回收回來的家具以平價方式再販售。 這樣一來，不僅舊家具有了第二生命， 也讓更多人能以更親民的價格購得好設計。
這項計畫推出後，在加拿大獲得了熱烈回應——短短啟動不久，就吸引超過 1,000 位顧客申請參加。這不只是顧客對品牌的信任，更代表著一種價值共鳴： 「我們都想為地球盡一份心力。」
從被批評到被肯定：IKEA的永續轉型
其實早在二十年前，IKEA 曾被批評「大量砍伐木材、產品壽命短」。
但如今，他們不僅提出家具回購， 還承諾在 2020 年前逐步淘汰一次性塑膠用品。
市場行銷專家 Brynn Winegard 評論指出，這個計畫的目的不是賺錢，而是「延長產品生命週期」， 並透過這樣的永續行動，讓企業重新被社會理解與尊重。
這樣的轉變讓人看到——品牌真正的力量，不只是創造銷售，而是創造價值。
花果山觀點：永續，是一場文化的養成
從 IKEA 的例子可以看到，永續不是口號，而是從企業內部開始的「文化養成」。 當公司願意為了社會責任多付出一步， 它的品牌、員工、顧客，都會成為這份理念的共同體。
或許你會問：「這樣真的划算嗎？」
但對長期經營而言，這正是一種更深層的投資—— 投資品牌信任、投資地球未來、投資企業長久的生命力。
📘【延伸學習推薦｜留才計畫系列課程】
花果山成長基地與某管顧公司攜手推出「留才計畫課程」，
帶你從薪資設計、激勵制度到組織文化， 打造一個「讓人才想留下、讓企業更有溫度」的職場。
👉 立即報名：
https://forms.gle/tFompytbHkFqYT8RA
🌸 花果山成長基地的願景
花果山成長基地秉持著推動每間企業落實 RBA 社會責任 的理念，致力於打造一個友善、具社會貢獻與負責任的企業環境， 並以創新管理策略促進企業長期穩健發展。
💬 給讀者的三個思考問題
1️⃣ 你認為台灣企業有可能推出類似的「家具回購計畫」嗎？
2️⃣ 如果你的公司要實踐永續，你會從哪個面向開始？
3️⃣ 你自己曾參與過哪些「循環利用」的行動或活動？
📲 一起加入花果山 LINE 社群
想獲得更多關於永續管理與人才策略的真實案例與分享？
歡迎加入我們 👉 https://lin.ee/isv4RJ4
