2021-11-08|閱讀時間 ‧ 約 2 分鐘

為何要歧視我

今年的病假請超過勞基法的30天,所以需要請超額病假,打電話公司施HR確認該如何開通此假別的時候,她親口對我說:「通常只有重大疾病的人才會請超額病假誒」 事情過了幾天依然覺得噁心不舒服以及被嚴重歧視的感覺,難道憂鬱症不是病嗎?一定要得癌症才會需要固定回診嗎? WHY? WHY? WHY? WHY? WHY? WHY? WHY? WHY? WHY? 一開頭就已經跟HR敘述為何需要請病假的原因,到底為何還會說出那句話? Fuck you!妳知道假裝自己是正常人,跟著所有同事一起上班、與廠商開會、跟主管報告專案進度,需要耗費我多少能量嗎?被擠壓到回到家只能癱瘓在沙發或是床上,無法做任何事情,還要跟老公吵架,為何下班之後都沒有辦法陪伴他,比當室友還不如。 HR這些事情你可以幫我承受嗎? Of couse you can’t! So please just shut your mouth and fuck off my life. 我詛咒你,也得到憂鬱症。
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