當企業談「獲利」時，往往忘了另一個更重要的價值——「回饋」。
但凱基證券卻用多年的實際行動，證明了：賺錢與善良，是可以並行的事。
把公益當成企業文化的一部分
對凱基證券來說，「善盡企業社會責任」不只是口號，而是一種持續多年的習慣。透過 凱基慈善基金會，他們長期關懷弱勢、支持學童教育，讓每一分資源，都能用在真正需要的人身上。
公司不只出錢，更以身作則——每年舉辦「愛心麵包認購活動」，讓員工認購庇護工場的烘焙產品，協助身心障礙者擁有穩定工作。 這項活動一連舉辦了 4 年，每年超過 600 份訂單， 許多員工更進一步將烘焙品捐給育幼院與弱勢社區， 讓愛心不只停留在公司內部，而是層層擴散。
用行動讓愛延伸到每個角落
凱基證券的公益觸角不僅遍布全台，也跨越國界。
在台灣，員工自發走訪育幼院與獨居老人家庭，送餐、陪伴、傾聽，讓關懷變得有溫度。 海外分公司也一樣投入：
- 🇭🇰 香港凱基證券 員工定期探訪獨居長者，為他們量血壓、關心生活。
- 🇹🇭 泰國凱基證券 更長期推動「美夢成真腳踏車計畫」，
已經捐出超過 3,700 輛腳踏車 給偏鄉孩子，
讓他們不再為了遙遠的上學路而放棄夢想。
這樣的持續投入，讓「取之於社會，回饋於社會」不再是口號，而是一種真正被實踐的信念。
從公益到文化：凱基的啟示
凱基證券的故事提醒我們，企業的力量不只在財報上，更在「能不能創造社會價值」。 當每一位員工都願意成為愛的延伸， 企業就會成為一個更有靈魂、更值得信任的存在。
這種從內而外的「良善文化」，正是永續企業最核心的根基。
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