職場求生系列-不要再埋頭苦幹:過年故事教你如何提高職場能見度

閱讀時間約 2 分鐘

過年到了大家家裡總有做不完的家務

今年過年就同時出現了煮年夜飯跟打掃家裡

這兩個需要同時處理的家務工作

而小明跟小英這兩姐弟就需要依此來做分工

 

小明覺得自己不太會做飯本來想選擇打掃家裡

但是小英先說了他連麵都有機會煮不熟

因此最後小明去煮年夜飯並找了媽媽幫忙

小英拿起了掃把開始打掃家裡

 

小英默默地打掃家裡

沒遇到什麼阻礙

雖然累了點

但他自己心滿意足覺得自己做得又快又好

 

小明則不同

煮年夜飯時就遇到了大問題

不太確定肉煮熟了嗎

哪道菜應該先退冰

遇到不會的總是詢問著媽媽

在媽媽的監督下

也是奮力做了一桌子菜

 

到了晚上吃飯時

大家都看到了小英與小明的努力

你猜猜是做得又快又好的小英備受稱讚

還是雖然不會煮菜但努力學習的小明會受到大家喜愛呢

下好離手

 


答案是不會煮菜但努力學習的小明被鼓勵的最多

為什麼會這樣呢?

為什麼不是做得又快又好的小英備受稱讚呢

 

答案其實很簡單

小英雖然做的又快又好

但過程之中小英不需要別人的幫忙

打掃他也駕輕就熟

別人就感覺不到他的「努力」與「存在」

畢竟一方面地板乾不乾淨,大家感覺不太有差異

一方面沒有人跟他協作

知道他辛苦跟因為有跟他一起合作感覺起來他很辛苦

其實還是有點差異

 

小明雖然不會煮菜

但是在不斷詢問他人的過程中

跟別人產生了互動

可以讓人確實的幫助他

也確實的發現了他的辛苦

加上他又願意認真努力

而且年夜飯人人都吃得到

在感受程度上就會更被人注意到他的「努力」與「存在」

 

以上兩個例子是過年的例子

但換到職場上

是不是突然就有一種即視感

是不是總有人成為了一個人埋頭苦幹的「小英」

即使再辛苦再努力

似乎都沒有被人發現

 

而同樣在做事,就有人成為「小明」

即使不會也總是找人幫助他

大家也覺得他比較努力認真也更願意幫助他

雖然我們不是自願成為「小明」或「小英」

也不是硬要找人來幫忙

但是不是只要能夠改變一點點

從適度與人協作以及不要埋頭苦幹開始

讓大家知道你在忙什麼

讓自己一點點被看見

相信新的一年就會變得有點不一樣

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本篇參與的主題策展
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