還沒建立一定的實力前,你真的知道自己想要什麼嗎? 在探索職涯的過程中,別忘記打造自己

更新 發佈閱讀 2 分鐘

早一點知道自己想要什麼,非常重要,但是能不能獲得你想要的,以及能不能維持,這中間是有一點距離的。


在 Podcast 節目中,有好幾次都推廣大家要趁早探索跟體驗不同類型的公司,了解自己適合的工作、公司文化與環境。


但是一邊探索的過程中,請別忘記也要花時間打造自己。


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探索職涯是需要花費很高的時間成本,所以可以善加利用學生時期,多參與不同類型公司的實習。畢竟還是學生的時候,比起出社會,機會成本還是相對較低。


但是,在這個探索時期,也不要只是從一個實習,跳到另一個實習,只是了解自己喜歡什麼、不喜歡什麼,適合什麼樣的文化等等。將時間花在探索上,卻忽略了花時間培養自己的實力。


你知道自己想要進入什麼樣類型的公司是不夠的,還要公司也一樣想招募你入職,你的想要才能進一步落實成真。


如果只是不斷花時間探索自己想要的是什麼,但實力卻沒有持續往上提升,這樣的探索,很容易演變成從一個爛池子跳到另一個爛池子裡。


畢竟當實力還不夠的時候,大部分也只能在同一個程度的公司換來換去而已,很難往上一層進到更好的公司,就算運氣好,入職到更好的公司,長久之下,也不容易待下去。


在這些探索中也許可以得到一些成長,但很難讓自己變的更優秀。


以戀愛來說,跟渣男或渣女交往,可能會讓人得到一些成長,但是跟渣男或渣女交往,並不會讓人變得更優秀,還可能變得更不好。


所以花在探索職涯的時間,跟花在培養自我實力的時間,還是要抓出一個平衡來。


其實現在也蠻多人在推,要了解自己想要什麼,不管是職涯、戀愛,人生各方面,都要知道自己想要什麼。


要去了解自己想要什麼,這一點確實很重要。可是感覺更多人的困境會在於,沒辦法達成自己想要的目標。


也就是實力跟自己想要的東西之間有一些距離。


最後演變成知道自己想要的,卻只能望洋興嘆,這樣沒有比較好,對吧?

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那麼,培養實力的優先順序應該先擺在前面嗎?


由於時間是有限的,對於職涯探索與實力培養的時間分配,如果將實力培養先優於探索職涯有什麼幫助呢?


當實力提升之後,圈子自然就會變,你的層級會往上,這時候再去探索這個層級中的公司,有什麼樣類型的公司是適合自己的,會節省很多打轉的時間。


再者實力的多寡,也會影響到你能探索的範圍有多廣。


如同消費預算越高,則從精品到地攤貨,都在你的選擇範圍內。但是當你握有的預算寥寥無幾,能夠嘗試與探索的事物也就寥寥可數。


另外一點是,實力的程度會影響一個人對於自己想要什麼的判斷。


畢竟要承認自己還不夠好並不是一件容易的事,因此一個人很有可能把某些自己真正想要的東西歸類為不想要,藉此逃避自己沒有能力達成想要的目標。


唯有實力達到一定的程度,你的探索道路才會更加清晰而非佈滿重重濃霧。


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